Приложение 10. Рекомендуемый образец
Приложение N 10
к Порядку приема на службу
(работу) в Следственный комитет
Российской Федерации, назначения,
перевода на должность, освобождения
от должности и увольнения
из Следственного комитета
Российской Федерации
УВЕДОМЛЕНИЕ _______________________________________________ (фамилия, имя, отчество (при наличии) В соответствии с решением Председателя Следственного комитета Российской Федерации, объявленным приказом от "__" _________ 20 г. N ____-кш, уведомляем Вас, что замещаемая Вами должность __________________ (наименование должности) подлежит сокращению. Во исполнение части 2 статьи 180 Трудового кодекса Российской Федерации Вы уведомляетесь о возможном предстоящем увольнении по пункту 2 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации. При отсутствии возможности предоставления Вам другой работы (вакантной должности), соответствующей Вашей квалификации, или в случае Вашего отказа от трудоустройства трудовой договор по истечении двух месяцев со дня ознакомления с настоящим уведомлением подлежит расторжению на основании пункта 2 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации. В течение этого срока Вы должны выполнять свои должностные обязанности и соблюдать правила внутреннего трудового распорядка. При увольнении Вам гарантируются льготы и компенсации, предусмотренные статьями 178, 180 Трудового кодекса Российской Федерации. ___________________________ _________ _______________________ (должность соответствующего (подпись) (расшифровка подписи) руководителя) РАСПИСКА Уведомление получил(а) "__" _________ 20 г., права на льготы и компенсации, предусмотренные статьями 178, 179, 180 Трудового кодекса Российской Федерации, разъяснены и понятны. "__" ___________ 20 г. _________ подпись
Примечание: Рекомендуемый образец уведомления не применяется для работников, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы.