III. Приказ Ространснадзора от 08.12.2008 N НЛ-1385фс (ред. от 16.10.2012) "Об утверждении положений о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы государственным гражданским служащим, о порядке премирования, о порядке выплаты материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска государственным гражданским служащим и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы центрального аппарата Федеральной службы по надзору в сфере транспорта и руководителям территориальных органов, находящихся в ведении Федеральной службы по надзору в сфере транспорта" (Зарегистрировано в Минюсте России 30.12.2008 N 13044)

7. Премирование руководителей территориальных органов и оказание им материальной помощи осуществляется по решению руководителя Службы из расчета имеющейся экономии фонда оплаты труда по территориальному органу с начала года.

8. Премирование за выполнение особо важных и сложных заданий руководителей территориальных органов производится по результатам деятельности за квартал.

9. Премирование осуществляется по решению руководителя Службы, на основании обращения руководителя территориального органа с указанием имеющейся экономии фонда оплаты труда по территориальному органу, выполнении условий премирования и конкретных сумм премий. Представления на премирование с финансово-экономическим обоснованием деятельности территориального органа направляются в Административное управление, которое после согласования с профильным и Финансовым управлениями Службы готовит приказ о премировании.

10. Выплата материальной помощи руководителям территориальных органов производится на основании резолюции руководителя Службы на письменном заявлении работника об оказании ему материальной помощи в пределах фонда оплаты труда.

11. При наличии экономии по фонду оплаты труда материальная помощь может быть оказана:

- в случае смерти гражданского служащего, по заявлению одного из родственников и предъявлении копии свидетельства о смерти, в размере 15000 рублей;

- в случае смерти близких родственников, по заявлению и предъявлении копии свидетельства о смерти и документов, подтверждающих родство с умершим, в размере 10000 рублей;

- в других случаях по решению руководителя Службы в размере не более 3 (трех) окладов месячного денежного содержания.

12. Решение о выплате материальной помощи, предусмотренной пунктом 11 настоящего приложения, оформляется приказом руководителя Службы.

13. Заявление на имя руководителя Службы и документы, предусмотренные пунктами 10, 11 настоящего приложения, представляются в Административное управление Службы.

14. Материальная помощь не выплачивается уволенным по основаниям, предусмотренным подпунктами 2 - 8 пункта 1 статьи 37 Федерального закона от 27 июня 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2006, N 6, ст. 636; 2007, N 10, ст. 1151; N 16, ст. 1828; N 49, ст. 6070; 2008, N 13, ст. 1186).

Выплаченная материальная помощь удержанию не подлежит.

15. Общая сумма материальной помощи, выплачиваемая в календарном году, максимальными размерами не ограничивается.

16. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска начальникам территориальных органов производится одновременно с предоставлением отпуска, в размере двух окладов месячного денежного содержания.

Указанная единовременная выплата производится один раз в год, на основании резолюции руководителя Службы на письменном заявлении работника. Единовременная выплата производится при использовании гражданским служащим одной из частей ежегодного оплачиваемого отпуска.

В случае если гражданский служащий не использовал в течение года своего права на отпуск, данная единовременная выплата производится в конце года по приказу руководителя Службы на основании заявления работника.