Приказ Росаккредитации от 25.12.2024 N 206 "Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего центрального аппарата Федеральной службы по аккредитации и ее территориальных органов" (Зарегистрировано в Минюсте России 04.02.2025 N 81136)

                                                     УТВЕРЖДАЮ
                                      _____________________________________
                                        (должность уполномоченного лица,
                                       утвердившего должностной регламент)
                                       _________  _________________________
                                       (подпись)      (инициалы имени
                                                  и отчества (при наличии),
                                                          фамилия)

                                           "__" __________ 20__ г.

                           ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
___________________________________________________________________________
      (наименование замещаемой должности федеральной государственной
     гражданской службы с указанием отдела, структурного подразделения
              центрального аппарата (территориального органа)
                    Федеральной службы по аккредитации)

                            I. Общие положения

    1.  Должность  федеральной  государственной гражданской  службы  (далее
соответственно - должность    гражданской   службы,   гражданская   служба)
_________________ (указывается  наименование  должности гражданской службы,
наименование отдела, наименование  структурного подразделения  центрального
аппарата (территориального  органа)  Федеральной  службы  по  аккредитации)
относится к ____________ (указывается  группа должности гражданской службы)
группе  должностей гражданской службы категории ______________ (указывается
категория должности гражданской службы) <1>.
    Регистрационный номер (код) должности - ____________ <2>.
    2. Область   профессиональной   служебной   деятельности   федерального
государственного гражданского служащего <3> (далее соответственно - область
деятельности, гражданский служащий): _________________ (указывается область
деятельности).
    3.  Вид    профессиональной    служебной    деятельности   гражданского
служащего <4> (далее - вид деятельности): ________________ (указывается вид
деятельности).
    4. Назначение на должность и освобождение от должности ________________
(указывается  наименование  должности  гражданской  службы)  осуществляются
___________________ (указывается наименование должности гражданской службы,
замещаемой   лицом   на   постоянной   основе,   уполномоченным   назначать
и  освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы).
    5. _______________ (указывается   наименование   должности  гражданской
службы) непосредственно подчиняется _____________ (указывается наименование
должности   гражданской   службы,   замещаемой  лицом,  в  непосредственном
подчинении которого находится гражданский служащий).
    6. _______________ (указывается   наименование   должности  гражданской
службы)  обязан исполнять  должностные  обязанности _______________________
(указывается наименование должности гражданской службы в том же структурном
подразделении  центрального аппарата  (территориального органа) Федеральной
службы  по   аккредитации)  в   период   его  временного отсутствия в связи
с временной нетрудоспособностью, отпуском или командировкой.

               II. Квалификационные требования для замещения
                     должности гражданской службы <5>

    7. Для замещения должности __________________ (указывается наименование
должности гражданской службы)  устанавливаются  следующие  квалификационные
требования:
    7.1. Наличие _________________ (указываются квалификационные требования
к  уровню  профессионального  образования),  по  следующим  специальностям,
направлениям подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений
подготовки): ________________ (указываются  при   необходимости  требования
к  специальностям,   направлениям   подготовки   (к   укрупненным   группам
специальностей и направлений подготовки),  определяемые  с  учетом  области
и вида деятельности) <6>.
    7.1.1. Наличие   квалификации,   полученной   по  результатам  освоения
дополнительной  профессиональной программы профессиональной переподготовки:
_____________ (указываются  при  необходимости  требования  к квалификации,
полученной   по   результатам   освоения   дополнительной  профессиональной
программы   профессиональной   переподготовки  с  учетом  области  и   вида
деятельности) <6>.
    7.2. Наличие не менее ___________ стажа гражданской службы (указываются
квалификационные  требования  к  стажу  гражданской службы или стажу работы
по специальности,   направлению   подготовки,   необходимому  для замещения
должности гражданской службы) <7>  или  стажа   работы   по  специальности,
направлению подготовки.
    7.3. Профессиональный уровень.
    7.3.1. Наличие базовых знаний:
    знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
    знания   основ   Конституции   Российской  Федерации,  законодательства
Российской   Федерации  о  государственной  гражданской  службе  Российской
Федерации,   законодательства   Российской   Федерации   о  противодействии
коррупции;
    знания в области информационно-коммуникационных технологий;
    (перечисляются иные базовые знания, необходимые для замещения должности
гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности).
    7.3.2. Наличие профессиональных знаний:
    7.3.2.1. В сфере законодательства Российской Федерации:
    (перечисляются  нормативные  правовые акты Российской Федерации, знание
которых  необходимо  для  замещения  должности  гражданской службы с учетом
области и вида деятельности).
    ____________ (указывается  наименование  должности  гражданской службы)
должен  знать  иные   нормативные  правовые  акты  и  служебные  документы,
регулирующие вопросы, связанные с областью и видом его деятельности.
    7.3.2.2. Иные профессиональные знания:
    (перечисляются   профессиональные  знания,  необходимые  для  замещения
должности гражданской службы с учетом области и вида деятельности).
    7.3.3. Наличие функциональных знаний:
    (перечисляются  функциональные  знания  в зависимости от функциональных
обязанностей гражданского служащего).
    7.3.4. Наличие базовых умений:
    мыслить системно (стратегически);
    соблюдать этику делового общения;
    планировать  и  рационально  использовать  рабочее  время  и  достигать
результатов;
    коммуникативные умения;
    умение совершенствовать свой профессиональный уровень;
    умения в области информационно-коммуникационных технологий;
    (перечисляются иные базовые умения, необходимые для замещения должности
гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности).
    7.3.5. Наличие профессиональных умений:
    (перечисляются   профессиональные  умения,  необходимые  для  замещения
должности гражданской службы в рамках области и вида деятельности).
    7.3.6. Наличие функциональных умений:
    (перечисляются  функциональные  умения  в зависимости от функциональных
обязанностей гражданского служащего).
    7.3.7. Наличие управленческих умений <8>:
    умение  руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать
работу и контролировать ее выполнение;
    умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.

                       III. Должностные обязанности

    8. Основные  обязанности ___________________ (указывается  наименование
должности гражданской службы),  а также ограничения,  запреты  и требования
к служебному поведению, установлены статьями  15 - 18,   20,   20.1,   20.2
и 20.3  Федерального закона от 27 июля  2004 г. N 79-ФЗ  "О государственной
гражданской   службе   Российской   Федерации"  (далее - Федеральный  закон
о  государственной  гражданской службе).
    9. В целях реализации задач и функций, возложенных на _________________
(указывается наименование отдела, структурного  подразделения  центрального
аппарата (территориального  органа)  Федеральной  службы  по аккредитации),
________________ (указывается наименование  должности  гражданской  службы)
обязан: (перечисляются должностные обязанности, возложенные на гражданского
служащего).
    10. ________________  (указывается  наименование  должности гражданской
службы)   исполняет  иные  обязанности,  предусмотренные  законодательством
Российской Федерации, приказами, распоряжениями Министерства экономического
развития Российской Федерации, приказами Федеральной службы по аккредитации
и  поручениями __________________  (указываются   наименования   должностей
гражданской  службы,  замещаемых лицами,  чьи  поручения  обязан  исполнять
гражданский служащий).
    11. ________________ (указывается  наименование  должности  гражданской
службы)   за неисполнение    или   ненадлежащее   исполнение    должностных
обязанностей   может  быть   привлечен  к  ответственности  в  соответствии
с законодательством Российской Федерации.

          IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий
         вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие
                              и иные решения

    12. При исполнении служебных обязанностей ________________ (указывается
наименование должности гражданской службы)  вправе самостоятельно принимать
решения по вопросам:
    (перечисляются   вопросы,   по   которым  гражданский  служащий  вправе
самостоятельно принимать управленческие и иные решения).
    13.  При  исполнении  служебных  обязанностей ____________ (указывается
наименование должности гражданской службы)  обязан самостоятельно принимать
решения по вопросам:
    (перечисляются   вопросы,   по   которым  гражданский  служащий  обязан
самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

           V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий
           вправе или обязан участвовать при подготовке проектов
        нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих
                              и иных решений

    14. ________________ (указывается  наименование  должности  гражданской
службы)   в   соответствии   со   своей   компетенцией   вправе участвовать
в подготовке (обсуждении) следующих проектов:
    (перечисляются   вопросы,   по   которым  гражданский  служащий  вправе
участвовать при подготовке  правовых  актов и (или) проектов управленческих
и иных решений).
    15. ________________ (указывается  наименование  должности  гражданской
службы)  в  соответствии   со   своей   компетенцией   обязан   участвовать
при  подготовке (обсуждении) следующих проектов:
    (перечисляются   вопросы,   по   которым  гражданский  служащий  обязан
участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов управленческих и
иных решений).

          VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов
            управленческих и иных решений, порядок согласования
                         и принятия данных решений

    16.  Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих
и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений ____________
(указывается   наименование   должности   гражданской  службы) определяются
в соответствии с Типовым  регламентом  взаимодействия  федеральных  органов
исполнительной   власти,    утвержденным    постановлением    Правительства
Российской   Федерации  от  19  января  2005 г.  N  30, Типовым регламентом
внутренней   организации   федеральных   органов   исполнительной   власти,
утвержденным     постановлением     Правительства    Российской   Федерации
от  28  июля  2005 г.  N 452,  Правилами делопроизводства в государственных
органах,   органах   местного   самоуправления,   утвержденными       Российской  Федерации,  законодательства
Российской   Федерации  о  государственной  гражданской  службе  Российской
Федерации,   законодательства   Российской   Федерации   о  противодействии
коррупции;
    знания в области информационно-коммуникационных технологий;
    (перечисляются иные базовые знания, необходимые для замещения должности
гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности).
    7.3.2. Наличие профессиональных знаний:
    7.3.2.1. В сфере законодательства Российской Федерации:
    (перечисляются  нормативные  правовые акты Российской Федерации, знание
которых  необходимо  для  замещения  должности  гражданской службы с учетом
области и вида деятельности).
    ____________ (указывается  наименование  должности  гражданской службы)
должен  знать  иные   нормативные  правовые  акты  и  служебные  документы,
регулирующие вопросы, связанные с областью и видом его деятельности.
    7.3.2.2. Иные профессиональные знания:
    (перечисляются   профессиональные  знания,  необходимые  для  замещения
должности гражданской службы с учетом области и вида деятельности).
    7.3.3. Наличие функциональных знаний:
    (перечисляются  функциональные  знания  в зависимости от функциональных
обязанностей гражданского служащего).
    7.3.4. Наличие базовых умений:
    мыслить системно (стратегически);
    соблюдать этику делового общения;
    планировать  и  рационально  использовать  рабочее  время  и  достигать
результатов;
    коммуникативные умения;
    умение совершенствовать свой профессиональный уровень;
    умения в области информационно-коммуникационных технологий;
    (перечисляются иные базовые умения, необходимые для замещения должности
гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности).
    7.3.5. Наличие профессиональных умений:
    (перечисляются   профессиональные  умения,  необходимые  для  замещения
должности гражданской службы в рамках области и вида деятельности).
    7.3.6. Наличие функциональных умений:
    (перечисляются  функциональные  умения  в зависимости от функциональных
обязанностей гражданского служащего).
    7.3.7. Наличие управленческих умений <8>:
    умение  руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать
работу и контролировать ее выполнение;
    умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.

                       III. Должностные обязанности

    8. Основные  обязанности ___________________ (указывается  наименование
должности гражданской службы),  а также ограничения,  запреты  и требования
к служебному поведению, установлены статьями  15 - 18,   20,   20.1,   20.2
и 20.3  Федерального закона от 27 июля  2004 г. N 79-ФЗ  "О государственной
гражданской   службе   Российской   Федерации"  (далее - Федеральный  закон
о  государственной  гражданской службе).
    9. В целях реализации задач и функций, возложенных на _________________
(указывается наименование отдела, структурного  подразделения  центрального
аппарата (территориального  органа)  Федеральной  службы  по аккредитации),
________________ (указывается наименование  должности  гражданской  службы)
обязан: (перечисляются должностные обязанности, возложенные на гражданского
служащего).
    10. ________________  (указывается  наименование  должности гражданской
службы)   исполняет  иные  обязанности,  предусмотренные  законодательством
Российской Федерации, приказами, распоряжениями Министерства экономического
развития Российской Федерации, приказами Федеральной службы по аккредитации
и  поручениями __________________  (указываются   наименования   должностей
гражданской  службы,  замещаемых лицами,  чьи  поручения  обязан  исполнять
гражданский служащий).
    11. ________________ (указывается  наименование  должности  гражданской
службы)   за неисполнение    или   ненадлежащее   исполнение    должностных
обязанностей   может  быть   привлечен  к  ответственности  в  соответствии
с законодательством Российской Федерации.

          IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий
         вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие
                              и иные решения

    12. При исполнении служебных обязанностей ________________ (указывается
наименование должности гражданской службы)  вправе самостоятельно принимать
решения по вопросам:
    (перечисляются   вопросы,   по   которым  гражданский  служащий  вправе
самостоятельно принимать управленческие и иные решения).
    13.  При  исполнении  служебных  обязанностей ____________ (указывается
наименование должности гражданской службы)  обязан самостоятельно принимать
решения по вопросам:
    (перечисляются   вопросы,   по   которым  гражданский  служащий  обязан
самостоятельно принимать управленческие и иные решения).

           V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий
           вправе или обязан участвовать при подготовке проектов
        нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих
                              и иных решений

    14. ________________ (указывается  наименование  должности  гражданской
службы)   в   соответствии   со   своей   компетенцией   вправе участвовать
в подготовке (обсуждении) следующих проектов:
    (перечисляются   вопросы,   по   которым  гражданский  служащий  вправе
участвовать при подготовке  правовых  актов и (или) проектов управленческих
и иных решений).
    15. ________________ (указывается  наименование  должности  гражданской
службы)  в  соответствии   со   своей   компетенцией   обязан   участвовать
при  подготовке (обсуждении) следующих проектов:
    (перечисляются   вопросы,   по   которым  гражданский  служащий  обязан
участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов управленческих и
иных решений).

          VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов
            управленческих и иных решений, порядок согласования
                         и принятия данных решений

    16.  Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих
и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений ____________
(указывается   наименование   должности   гражданской  службы) определяются
в соответствии с Типовым  регламентом  взаимодействия  федеральных  органов
исполнительной   власти,    утвержденным    постановлением    Правительства
Российской   Федерации  от  19  января  2005 г.  N  30, Типовым регламентом
внутренней   организации   федеральных   органов   исполнительной   власти,
утвержденным     постановлением     Правительства    Российской   Федерации
от  28  июля  2005 г.  N 452,  Правилами делопроизводства в государственных
органах,   органах   местного   самоуправления,   утвержденными    приказом
Федерального  архивного агентства  от 22 мая 2019 г. N 71  (зарегистрирован
Минюстом   России   27   декабря   2019 г.,   регистрационный   N   57023),
а также иными нормативными правовыми актами Российской Федерации __________
(при необходимости  указываются  иные  нормативные правовые акты Российской
Федерации).

            VII. Порядок служебного взаимодействия гражданского
        служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей
              с гражданскими служащими центрального аппарата
       (территориальных органов) Федеральной службы по аккредитации,
           гражданскими служащими иных государственных органов,
                другими гражданами, а также с организациями

    17.  Взаимодействие _______________ (указывается наименование должности
гражданской  службы)  с   гражданскими   служащими   центрального  аппарата
(территориальных органов)     Федеральной     службы    по    аккредитации,
государственными служащими иных  государственных органов, а также с другими
гражданами и организациями строится  в  рамках  деловых отношений на основе
общих    принципов    служебного    поведения   государственных   служащих,
утвержденных  Указом Президента Российской  Федерации от 12 августа 2002 г.
N 885 "Об утверждении общих принципов  служебного поведения государственных
служащих", и  требований  к  служебному  поведению гражданского  служащего,
установленных    статьей   18   Федерального   закона   о   государственной
гражданской  службе,   а  также   в   соответствии   с   иными нормативными
правовыми актами Российской Федерации _________________ (при  необходимости
указываются иные нормативные правовые акты Российской Федерации).

        VIII. Перечень государственных услуг (видов деятельности),
       оказываемых по запросам граждан и организаций в соответствии
           с административными регламентами (иными нормативными
           правовыми актами) Федеральной службы по аккредитации

    18. ________________ (указывается  наименование  должности  гражданской
службы) принимает участие в оказании следующих государственных услуг (видов
деятельности):
    (указывается    полный    перечень    государственных    услуг   (видов
деятельности),  оказываемых  по  запросам граждан и организаций с указанием
наименований соответствующих административных регламентов (иных нормативных
правовых  актов)  Федеральной  службы  по  аккредитации и актов Федеральной
службы  по  аккредитации,  которыми  они  утверждены,  либо делается запись
"Государственные услуги (виды деятельности) не оказываются").

              IX. Показатели эффективности и результативности
      профессиональной служебной деятельности гражданского служащего

    19.   Эффективность   и   результативность  профессиональной  служебной
деятельности ______________ (указывается наименование должности гражданской
службы) оцениваются по следующим показателям <9>:
    выполняемый  объем  работы и интенсивность труда, способность сохранять
высокую  работоспособность  в  экстремальных условиях, соблюдение служебной
дисциплины;
    своевременность  и  оперативность  выполнения  поручений,  рассмотрение
обращений  граждан  и  юридических лиц, соотношение количества своевременно
выполненных к общему количеству индивидуальных поручений;
    качество  выполненной  работы  (подготовка  документов  в  соответствии
с установленными   требованиями,   полное  и логичное изложение  материала,
юридически  грамотное  составление  документов,  отсутствие  стилистических
и грамматических ошибок);
    профессиональная   компетентность   (знание   законодательных   и  иных
нормативных  правовых  актов,  широта  профессионального  кругозора, умение
работать с документами);
    способность  четко  организовывать  и планировать выполнение порученных
заданий,   умение   рационально  использовать  рабочее  время,  расставлять
приоритеты;
    творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива
в  освоении  новых  компьютерных  и  информационных технологий, способность
быстро  адаптироваться  к  новым  условиям  и  требованиям,  самостоятельно
выполнять служебные задания;
    осознание  ответственности  за  последствия своих действий, принимаемых
решений.

_______________________________________ _________ _________________________
      (должность непосредственного      (подпись)      (инициалы имени
  руководителя гражданского служащего)            и отчества (при наличии),
                                                           фамилия)

                                                    "__" __________ 20__ г.
С должностным регламентом ознакомлен:

_______________________________________ _________ _________________________
   (должность гражданского служащего)   (подпись)      (инициалы имени
                                                  и отчества (при наличии),
                                                          фамилия)

                                                    "__" __________ 20__ г.