12. Решение кадровых проблем системы обеспечения единства измерений
12. Решение кадровых проблем системы обеспечения
единства измерений 
Для решения задач кадрового обеспечения системы обеспечения единства измерений необходима разработка комплексной системы, обеспечивающей:
в краткосрочной перспективе постоянное повышение квалификации молодых кадров, стимулирование роста компетенций;
в среднесрочной и долгосрочной перспективе интегрирование молодых кадров высшей квалификации в экспертное сообщество метрологических организаций.
В рамках такой системы должны решаться следующие задачи:
определение потребности системы обеспечения единства измерений в специалистах в настоящее время и в перспективе;
разработка совместно с предприятиями профессиональных стандартов и участие в разработке федеральных государственных образовательных стандартов в области обеспечения единства измерений для отраслей;
разработка и реализация программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки;
развитие взаимодействия научно-исследовательских организаций системы обеспечения единства измерений с образовательными организациями;
организация периодической актуализации основных профессиональных образовательных и дополнительных профессиональных программ для подготовки специалистов, деятельность которых предусматривает выполнение измерений или использование измерительной информации с целью обеспечения их современными знаниями в области основ метрологии.
В целях повышения уровня квалификации специалистов-метрологов необходимо предусмотреть профилирование обучения с учетом следующего:
первый этап - получение высшего образования (бакалавриат) в соответствии с выбранным направлением подготовки;
второй этап - получение высшего образования (магистратура) по выбранному направлению подготовки в области метрологии, которое согласуется с направлением подготовки, образование по которому получено на первом этапе.
