IV. Согласование приема на работу, увольнения, заключения, изменения и прекращения трудового договора с главным бухгалтером учреждения или иным лицом, на которое возлагается ведение бухгалтерского учета учреждения

IV. Согласование приема на работу, увольнения, заключения,
изменения и прекращения трудового договора с главным
бухгалтером учреждения или иным лицом, на которое
возлагается ведение бухгалтерского учета учреждения

10. Корпорация в соответствии с утвержденным Корпорацией порядком согласовывает прием на работу, увольнение, заключение, изменение и прекращение трудового договора с главным бухгалтером учреждения или иным лицом, на которое возлагается ведение бухгалтерского учета учреждения.

Корпорация рассматривает обращение руководителя учреждения и в течение 30 дней со дня его получения дает согласие либо направляет учреждению мотивированный письменный отказ в согласовании.