Приказ о введении скоростного режима для служебных машин

Приказ о введении скоростного режима для служебных машин – это распорядительный документ, в соответствии с которым руководитель организации может утвердить правила эксплуатации служебных машин, в том числе и ограничить их максимальную скорость. Сегодня мы разберемся в вопросах ограничения скоростного режима служебок, а также расскажем, как эти правила могут соотноситься с Правилами дорожного движения, зачем нужен такой приказ, как правильно его оформить.

Скоростной режим служебок

Говоря о скоростном режиме служебных машин, следует вспомнить об иерархии нормативных правовых актов в нашей стране. В частности, федеральный закон будет по умолчанию выше любого локального распоряжения руководителя предприятия. В частности, в нашем случае речь пойдёт о соотношении Постановления Правительства РФ, которым и являются Правила дорожного движения, с распоряжением директора компании.

Даже в теории начальник предприятия не может обязать своих сотрудников на служебных машинах двигаться быстрее или медленнее, чем того требует закон. Так, ограничение в городе составляет шестьдесят километров в час с погрешностью в двадцать километров в час. Так, если водитель будет двигаться со скоростью до восьмидесяти километров в час, он не привлечет внимание инспекторов ГИБДД и не нарушит закон.

То же самое касается и движения с более низкой скоростью, чем разрешают ПДД. Автомобиль должен двигаться со скоростью потока и не замедлять его, если это позволяют технические характеристики машины.

Таким образом получается, что внутренние ограничения от предприятия не должны противоречить нормам законодательства, а значит, компания не имеет права слишком замедлять или ускорять свои машины.

Приказ директора

Приказ директора о введении скоростного режима для служебных машин можно смело отнести к экономической документации. Дело в том, что уникальный скоростной режим всегда призван решить те или иные вопросы финансового характера. У каждого автомобиля есть та скорость, при которой он расходует наименьшее количество топлива. Это особенно актуальный момент, если говорить о регулярных поездках на межгород. За несколько тысяч километров посредством поддержания скоростного режима удастся сэкономить немалую сумму, которая в дальнейшем сможет пойти на развитие компании в целом. Как показывает практика, речь идёт примерно о пятнадцатипроцентном снижении расхода топлива, а вместе с ним и расхода денежных средств за закупку ГСМ.

Руководитель компании имеет возможность издавать локальные акты на своем предприятии. Об этом нам говорит 8 статья Трудового кодекса Российской Федерации. После того как распоряжение вступит в силу, все водители будут обязаны соблюдать скоростной режим. Теперь уже помимо административной ответственности за превышение скорости сотруднику также будет грозить и дисциплинарная ответственность за совершение проступка: замечание, выговор.

Форма документа

Говоря о форме приказа о введении скоростного режима для служебных машин, следует отметить, что отечественный законодатель и вовсе не предлагает каких-либо конкретных бланков или шаблонов для составления такого рода документов. Отсюда получается, что сейчас любые официальные бумаги такого толка могут составляться сотрудниками самостоятельно и в свободной форме. Здесь будет достаточно лишь соблюдать базовые требования, предъявляемые к распорядительной документации, а именно:

• придерживаемся делового стиля языка и нейтрального тона повествования;
• разделяем приказ на шапку, описательно-мотивировочную и просительную части;
• ознакомить всех причастных к приказу сотрудников с его содержанием под роспись;
• расшифровать оставленные на бумаге автографы.

Исполнить текст в любом случае придется в печатном виде, поскольку наш распорядительный документ должен иметь деловой внешний вид. Традиционным носителем информации станет чистый лист бумаги формата А4.

Разбираемся, как составить приказ

Приказ о введении скоростного режима для служебных машин мы должны начать составлять с заполнения его шапки. В верхней части документа пропишем наименование компании, в которой трудимся, а также обозначим её организационно-правовую форму. Затем здесь же, немного отступив вниз, укажем название нашего приказа, присвоим ему уникальный номер согласно утвержденной на предприятии номенклатуре дел. Не забываем также оставить дату и место составления такого приказа.

Ниже по документу директор официально ссылается на имеющиеся у него основания для издания такого приказа. В частности, оставляем ссылку на поступившую в адрес руководителя служебную записку, а также на 8 статью Закона «О труде». Следующим шагом начальник пишет слово «приказываю», начинает в столбик перечислять свои распоряжения:

• с такого-то числа ввести ограничение скоростного режима для служебных автомобилей;
• кадровику ознакомить с содержанием настоящего распоряжения всех причастных к нему сотрудников;
• возложить ответственность за исполнение приказа на одного из сотрудников.

Примерный образец