II. "СДАНК-02-2020. Правила аттестации персонала в области неразрушающего контроля" (приняты Решением Наблюдательного совета Единой системы оценки соответствия в области промышленной, экологической безопасности, безопасности в энергетике и строительстве от 29.12.2020 N 99-БНС) (ред. от 07.02.2024)

2.1. Работодатель должен документировать персональную информацию, которая должна включать данные об образовании, подготовке и производственном стаже, а также состоянии зрения, требуемые для допуска кандидата к экзамену. Если заявитель является физическим лицом, сведения о производственном стаже подтверждаются независимой стороной (аттестованным специалистом II или III уровня квалификации по методу (виду) НК).

2.2. Персонал работодателя не может участвовать в приеме экзамена у своих работников.

2.3. В отношении аттестованных лиц, работодатель несет ответственность за:

- производственную подготовку;

- выдачу письменного допуска к работе;

- результаты НК;

- ежегодную проверку остроты зрения;

- проверку непрерывности применения метода (вида) НК без значительного перерыва;

- обеспечение того, что персонал имеет действующие квалификационные удостоверения по области аттестации соответствующей выполняемой работе;

- ведение соответствующих записей.

2.4. Допуск к работе оформляется работодателем в письменной форме в соответствии с процедурами системы менеджмента, которые определяют виды производственной подготовки и экзамены, необходимые для проверки знаний аттестованным специалистом специфических для данных объектов НК правил, стандартов, методик НК, оборудования и критериев приемки объектов НК.