Приложение 2. РЕКОМЕНДУЕМЫЕ РАЗМЕРЫ ОПЛАТЫ ТРУДА С УЧЕТОМ ПОВЫШАЮЩЕГО КОЭФФИЦИЕНТА ПО ЗАНИМАЕМЫМ ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ АДМИНИСТРАТИВНО-ХОЗЯЙСТВЕННОГО И УЧЕБНО-ВСПОМОГАТЕЛЬНОГО ПЕРСОНАЛА

Весь документ

Приложение N 2
к Примерному положению
об оплате труда работников
федеральных бюджетных учреждений
высшего профессионального
и дополнительного
профессионального образования,
подведомственных Министерству
здравоохранения и социального
развития Российской Федерации,
утвержденному Приказом
Минздравсоцразвития России
от 28 августа 2008 г. N 462н

РЕКОМЕНДУЕМЫЕ РАЗМЕРЫ ОПЛАТЫ ТРУДА
С УЧЕТОМ ПОВЫШАЮЩЕГО КОЭФФИЦИЕНТА ПО ЗАНИМАЕМЫМ ДОЛЖНОСТЯМ
РАБОТНИКОВ АДМИНИСТРАТИВНО-ХОЗЯЙСТВЕННОГО
И УЧЕБНО-ВСПОМОГАТЕЛЬНОГО ПЕРСОНАЛА 

┌──────────────────────────────────────────┬────────────┬─────────────────┐
│          Наименование должности          │ Повышающий │  Рекомендуемый  │
│                                          │коэффициент │  размер оплаты  │
│                                          │            │ труда с учетом  │
│                                          │            │   повышающего   │
│                                          │            │  коэффициента,  │
│                                          │            │      рубли      │
├──────────────────────────────────────────┴────────────┴─────────────────┤
│                Минимальный размер оклада - 4 330 рублей                 │
├──────────────────────────────────────────┬────────────┬─────────────────┤
│Диспетчер факультета (имеющий общее       │     -      │      4 330      │
│среднее образование, без предъявления     │            │                 │
│требований к стажу)                       │            │                 │
├──────────────────────────────────────────┼────────────┼─────────────────┤
│Специалист по учебно-методической работе  │    0,15    │      5 000      │
│(имеющий высшее профессиональное          │            │                 │
│образование, без предъявления требований к│            │                 │
│стажу)                                    │            │                 │
│Учебный мастер                            │            │                 │
├──────────────────────────────────────────┼────────────┼─────────────────┤
│Старший диспетчер факультета              │    0,18    │      5 100      │
│(имеющий среднее профессиональное         │            │                 │
│образование, без предъявления требований к│            │                 │
│стажу)                                    │            │                 │
├──────────────────────────────────────────┼────────────┼─────────────────┤
│Старший диспетчер факультета              │    0,22    │      5 300      │
│(имеющий высшее профессиональное          │            │                 │
│образование, без предъявления требований  │            │                 │
│к стажу)                                  │            │                 │
├──────────────────────────────────────────┼────────────┼─────────────────┤
│Специалист по учебно-методической работе  │    0,25    │      5 400      │
│2 категории                               │            │                 │
│(имеющий высшее профессиональное          │            │                 │
│образование, с учетом стажа свыше 3-х лет)│            │                 │
│Учебный мастер 2 категории                │            │                 │
├──────────────────────────────────────────┼────────────┼─────────────────┤
│Специалист по учебно-методической работе  │    0,27    │      5 500      │
│1 кат.                                    │            │                 │
│(имеющий высшее профессиональное          │            │                 │
│образование, с учетом стажа)              │            │                 │
│Учебный мастер 1 категории                │            │                 │
│Тьютор                                    │            │                 │
└──────────────────────────────────────────┴────────────┴─────────────────┘

<<< Приложение 1. РЕКОМЕНДУЕМЫЕ РАЗМЕРЫ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ С УЧЕТОМ ПОВЫШАЮЩИХ КОЭФФИЦИЕНТОВ ПО ЗАНИМАЕМЫМ ДОЛЖНОСТЯМ ПРОФЕССОРСКО-ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКОГО СОСТАВАПриложение 1 [к: ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО И ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РФ]
Приложение 3. РЕКОМЕНДУЕМЫЕ РАЗМЕРЫ ОПЛАТЫ ТРУДА С УЧЕТОМ ПОВЫШАЮЩИХ КОЭФФИЦИЕНТОВ К ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ ПО ЗАНИМАЕМЫМ ДОЛЖНОСТЯМ РУКОВОДИТЕЛЕЙ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙПриложение 3 [к: ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО И ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РФ] >>>