Приложение 18. ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "НАУЧНЫЙ ЦЕНТР ЭКСПЕРТИЗЫ СРЕДСТВ МЕДИЦИНСКОГО ПРИМЕНЕНИЯ" МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ И РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЕГО РУКОВОДИТЕЛЯ
Приложение N 18
к приказу Министерства здравоохранения
Российской Федерации
от 11 июля 2013 г. N 451
ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ
ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО
БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "НАУЧНЫЙ ЦЕНТР ЭКСПЕРТИЗЫ СРЕДСТВ
МЕДИЦИНСКОГО ПРИМЕНЕНИЯ" МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ
И РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЕГО РУКОВОДИТЕЛЯ
N пп
|
Целевые показатели эффективности результативности деятельности руководителя учреждения
|
Критерии оценки эффективности и результативности деятельности руководителя учреждения в баллах (максимально возможное)
|
Форма отчетности, содержащая информацию о выполнении показателя
|
Периодичность представления отчетности
|
1. Основная деятельность учреждения
|
||||
1
|
Выполнение государственных заданий по проведению экспертизы лекарственных средств (100 процентов)
|
3 балла за каждый квартал (всего 12 баллов за весь год)
|
Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма
|
Квартальная
|
2
|
Выполнение плана поддержания и улучшения материально-технической, ресурсной обеспеченности экспертного процесса (не менее 90 процентов)
|
1 балл за каждый квартал (всего 4 балла за весь год)
|
Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма
|
Квартальная
|
3
|
Своевременность получения/переоформления лицензий: 100 процентов своевременно полученных лицензий/аттестатов (не позднее дня окончания предыдущей)
|
2 балла за каждый квартал (всего 8 баллов за весь год)
|
Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма
|
Квартальная
|
4
|
Экспертиза материалов по безопасности лекарственных препаратов, полученных во время проведения их клинических исследований (обработка не менее 50 процентов от поступивших сообщений)
|
1,5 балла за каждый квартал (всего 6 баллов за весь год)
|
Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма
|
Квартальная
|
5
|
Экспертиза сообщений о побочных действиях, о серьезных нежелательных реакциях, о непредвиденных нежелательных реакциях, вызванных применением лекарственных препаратов (обработка не менее 50 процентов от поступивших сообщений)
|
2 балла за каждый квартал (всего 8 баллов за весь год)
|
Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма
|
Квартальная
|
6
|
Выполнение государственного задания научно-исследовательских работ (НИР) (100 процентов)
|
2 балла за каждый квартал (всего 8 баллов за весь год)
|
Доклад руководителя учреждения
|
Квартальная
|
7
|
Доля публикаций в рецензируемых российских и зарубежных журналах (в расчете на одного исследователя - 0,3 публикации в год)
|
1 балл за каждый квартал (всего 4 балла за весь год)
|
Доклад руководителя учреждения
|
Квартальная
|
8
|
Наличие фантов, образовательных или научных проектов, в том числе в рамках федеральных и региональных целевых программ, реализуемых учреждением
|
10 баллов
|
Доклад руководителя учреждения
|
Годовая
|
Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу: 60 баллов
|
||||
2. Финансово-экономическая деятельность, исполнительская дисциплина учреждения
|
||||
1
|
Соблюдение сроков и порядка представления в Министерство здравоохранения Российской Федерации плана финансово-хозяйственной деятельности и сведений об операциях с целевыми субсидиями, представленными государственному бюджетному учреждению
|
1 балл за каждый квартал (всего 4 балла за весь год)
|
Доклад руководителя учреждения
|
Квартальная
|
2
|
Представление уточненного плана финансово-хозяйственной деятельности в Министерство здравоохранения Российской Федерации в связи с изменениями поступлений и выплат в течение финансового года по инициативе учреждения (не более 4)
|
7 баллов
|
Доклад руководителя учреждения
|
Годовая
|
3
|
Соблюдение сроков и порядка представления оперативной информации по сети, штатам и контингентам, ежемесячного исполнения средств (по федеральному бюджету, от приносящей доход деятельности) в Министерство здравоохранения Российской Федерации
|
1 балл за каждый квартал (всего 4 балла за весь год)
|
Доклад руководителя учреждения
|
Квартальная
|
4
|
Соблюдение достоверности, сроков и порядка представления бюджетной отчетности в Министерство здравоохранения Российской Федерации
|
1,25 балла за каждый квартал (всего 5 баллов за весь год)
|
Доклад руководителя учреждения. Бюджетные отчетные формы
|
Квартальная
|
5
|
Наличие оформленных в установленном порядке документов, подтверждающих регистрацию вещных прав на объекты недвижимости и земельные участки
|
2 балла
|
Копии свидетельств о правах на объекты недвижимости и земельные участки
|
Годовая
|
6
|
Отсутствие просроченной дебиторской и кредиторской задолженности с истекшим сроком исковой давности
|
3 балла
|
Доклад руководителя учреждения. Бюджетные отчетные формы
|
Первый квартал
|
7
|
Отсутствие замечаний профильного департамента в части предоставления учреждением информации по отдельным запросам
|
0,5 балла за каждый квартал (всего 2 балла за весь год)
|
Доклад руководителя учреждения
|
Квартальная
|
8
|
Соблюдение сроков и порядка представления статистической и иной отчетности в Минздрав России
|
0,75 балла за каждый квартал (всего 3 балла за весь год)
|
Доклад руководителя учреждения. Отчетная форма
|
Квартальная
|
Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу: 30 баллов
|
||||
3. Деятельность учреждения, направленная на работу с кадрами
|
||||
1
|
Укомплектованность учреждения кадрами (не менее 75 процентов от штатного расписания)
|
3 балла
|
Доклад руководителя учреждения
|
Годовая
|
2
|
Доля работников, имеющих высшее профильное образование и квалификацию относящуюся к компетенции учреждения (не менее 80 процентов)
|
3,5 балла
|
Доклад руководителя учреждения
|
Годовая
|
3
|
Выполнение плана повышения квалификации сотрудников учреждения (не менее 90 процентов)
|
3,5 балла
|
Доклад руководителя учреждения
|
Годовая
|
Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу: 10 баллов
|
||||
Совокупность всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов
|
Периодичность
|
Баллы
|
I квартал
|
20
|
II квартал
|
17
|
III квартал
|
17
|
IV квартал
|
46
|
Итого за год (сумма всех баллов по 4-м кварталам)
|
100
|