3.3.1. Трудовая функция
3.3.1. Трудовая функция 
|
Наименование
|
Планирование деятельности подразделения (организации) по правовому сопровождению и (или) контролю соответствия организаций требованиям антимонопольного законодательства Российской Федерации
|
Код
|
C/01.8
|
Уровень (подуровень) квалификации
|
8
|
|
Происхождение трудовой функции
|
Оригинал
|
X
|
Заимствовано из оригинала
|
||
|
Код оригинала
|
Регистрационный номер профессионального стандарта
|
|
Трудовые действия
|
Планирование и постановка задач сотрудникам подразделения (организации)
|
|
Получение и анализ информации о выявленных признаках нарушения антимонопольного законодательства Российской Федерации
|
|
|
Оценка достоверности полученной информации и рисков нарушения законодательства Российской Федерации в деятельности организаций
|
|
|
Обобщение результатов осуществления экспертно-аналитической и информационной деятельности
|
|
|
Внедрение и обеспечение функционирования системы мер, направленных на обеспечение соблюдения требований антимонопольного законодательства Российской Федерации (осуществление антимонопольного комплаенса)
|
|
|
Предъявление требований о защите прав и интересов в судебные и административные органы
|
|
|
Определение мер ответственности, применяемых к должностным лицам организации за совершение действий (бездействия), в результате которого были нарушены требования законодательства Российской Федерации о защите конкуренции
|
|
|
Разработка и внесение предложений по совершенствованию антимонопольного законодательства Российской Федерации
|
|
|
Необходимые умения
|
Пользоваться вычислительной, копировальной и иной вспомогательной техникой и различными видами телекоммуникационной связи
|
|
Оценивать наличие оснований и достаточность материалов для выдачи антимонопольным органом в отношении организации предупреждения, возбуждения дела по признакам нарушения антимонопольного законодательства Российской Федерации, обоснованность заключения об обстоятельствах дела, решения и предписания по делу
|
|
|
Выявлять причинно-следственную связь между оцениваемыми актами, соглашениями и действиями и фактическими либо возможными негативными последствиями для конкуренции на товарном рынке в виде недопущения, ограничения, устранения конкуренции или ущемления интересов организации либо неопределенного круга потребителей
|
|
|
Подготавливать, направлять процессуальные документы, необходимые для представления интересов организации в антимонопольном органе, в суде
|
|
|
Диагностировать и прогнозировать риски привлечения организации и ее должностных лиц к административно-правовой, гражданско-правовой и уголовно-правовой ответственности за нарушения законодательства Российской Федерации о защите конкуренции
|
|
|
Рассчитывать размер убытков, причиненных в результате нарушения антимонопольного законодательства Российской Федерации
|
|
|
Применять меры дисциплинарной ответственности к должностным лицам организации за совершение действий (бездействия), которые привели к нарушению законодательства Российской Федерации о защите конкуренции
|
|
|
Пользоваться информационными справочно-правовыми системами
|
|
|
Необходимые знания
|
Антимонопольное законодательство Российской Федерации
|
|
Международные договоры Российской Федерации, связанные с защитой конкуренции
|
|
|
Гражданское законодательство Российской Федерации
|
|
|
Гражданско-процессуальное законодательство Российской Федерации
|
|
|
Арбитражно-процессуальное законодательство Российской Федерации
|
|
|
Административное и административно-процессуальное законодательство Российской Федерации
|
|
|
Бюджетное законодательство Российской Федерации
|
|
|
Земельное законодательство Российской Федерации
|
|
|
Законодательство Российской Федерации в сферах электроэнергетики, теплоснабжения, водоснабжения и водоотведения, газоснабжения, о естественных монополиях
|
|
|
Законодательство Российской Федерации об основах государственного регулирования торговой деятельности
|
|
|
Законодательство Российской Федерации об иностранных инвестициях
|
|
|
Основы экономической теории, ценообразования, теории отраслевых рынков
|
|
|
Маркетинг
|
|
|
Этика делового общения и правила ведения переговоров
|
|
|
Требования охраны труда
|
|
|
Другие характеристики
|
Необходимые этические нормы:
- соблюдать конфиденциальность информации;
- соблюдать этику делового общения;
- занимать активную позицию в борьбе с профессиональной недобросовестностью;
- не разглашать материалы рабочих исследований;
- не создавать конфликтные ситуации на рабочем месте;
- не совершать действий, которые дискредитируют профессию и репутацию коллег;
- не допускать клевету и распространение сведений, порочащих иные организации и коллег
|
