МИНИСТЕРСТВО ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПИСЬМО
от 23 декабря 2020 г. N 173/ТК/1037

Обращение по вопросу регулирования режима труда и отдыха водителей воинских частей и организаций Вооруженных Сил Российской Федерации Главным управлением кадров Министерства обороны Российской Федерации рассмотрено.

Особенности режима труда и отдыха водителей установлены главой 51 Трудового кодекса Российской Федерации и регламентированы приказом Министерства транспорта Российской Федерации от 16 октября 2020 г. N 424, которым определены на период с 1 января 2021 г. по 1 января 2027 г. особенности режима рабочего времени и времени отдыха, условий труда водителей автомобилей, управление которыми входит в их трудовые обязанности.

Обращаем внимание, что требования данного приказа не распространяются на водителей, осуществляющих перевозки на служебных легковых автомобилях при обслуживании органов государственной власти. При этом воинские части и организации Вооруженных Сил Российской Федерации органами государственной власти не являются.

Одновременно сообщаем, что в соответствии с частью 2 статьи 329 Трудового кодекса Российской Федерации особенности режима рабочего времени и времени отдыха, условий труда отдельных категорий работников, труд которых непосредственно связан с движением транспортных средств, устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области транспорта.

В настоящее время Минтрансом России порядка регулирования труда водителей, осуществляющих перевозки на служебных легковых автомобилях при обслуживании органов государственной власти, не утверждено.

Учитывая изложенное, при регулировании труда водителей воинских частей и организаций Вооруженных Сил Российской Федерации следует руководствоваться для военнослужащих Федеральным законом от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", а для работников - приказом Минтранса России от 16 октября 2020 г. N 424.

Начальник Главного управления кадров
В.ГОРЕМЫКИН