IX. Приказ МИД России от 21.09.2015 N 18151 "Об утверждении примерных должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата Министерства иностранных дел РФ" (Зарегистрировано в Минюсте России 23.12.2015 N 40210)
IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
IX. Показатели эффективности и результативности
профессиональной служебной деятельности 
15. Эффективность профессиональной служебной деятельности специалиста 2 разряда оценивается по следующим показателям:
выполняемому объему работы и интенсивности труда, соблюдению служебной дисциплины;
своевременности и оперативности выполнения поручений;
качеству выполненной работы;
способности выполнять должностные функции самостоятельно, без помощи руководителя;
способности четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умению рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;
творческому подходу к решению поставленных задач, активности и инициативе в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способности быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям.
ЛИСТ ОЗНАКОМЛЕНИЯ
|
N п/п
|
Фамилия, имя, отчество
|
Дата и роспись в ознакомлении с должностным регламентом и в получении его копии
|
Дата и номер приказа о назначении на должность
|
Дата и номер приказа об освобождении от должности
|