ФЕДЕРАЛЬНАЯ МИГРАЦИОННАЯ СЛУЖБА

ПРИКАЗ
от 10 октября 2013 г. N 397

ОБ ОСОБЕННОСТЯХ
ПРИМЕНЕНИЯ В ОТНОШЕНИИ СОТРУДНИКОВ ОРГАНОВ ВНУТРЕННИХ
ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ПРИКОМАНДИРОВАННЫХ К ФМС РОССИИ,
ПРИКАЗА МВД РОССИИ ОТ 6 МАЯ 2013 Г. N 241 "О НЕКОТОРЫХ
ВОПРОСАХ ПРИМЕНЕНИЯ МЕР ПООЩРЕНИЯ И НАЛОЖЕНИЯ
ДИСЦИПЛИНАРНЫХ ВЗЫСКАНИЙ В ОРГАНАХ ВНУТРЕННИХ
ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

В целях реализации Федерального закона от 30 ноября 2011 г. N 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" <1>, Дисциплинарного устава органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 14 октября 2012 г. N 1377 <2>, и в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 15 января 2013 г. N 30 "О некоторых вопросах Министерства внутренних дел Российской Федерации и Федеральной миграционной службы" <3> приказываю:

--------------------------------

<1> Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, N 49, ст. 7020; 2012, N 50, ст. 6954; 2013, N 19, ст. 2329; N 27, ст. 3477.

<2> Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 43, ст. 5808.

<3> Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 3, ст. 177; N 30, ст. 4087.

1. При применении к сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации, прикомандированным к ФМС России <1>, мер поощрения применять Порядок применения к сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации, мер поощрения, утвержденный приказом МВД России от 6 мая 2013 г. N 241 <2>, с учетом особенностей, установленных настоящим приказом:

--------------------------------

<1> Далее - "сотрудники".

<2> Зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 3 июля 2013 г., регистрационный N 28968.

1.1. Меры поощрения применяются к сотрудникам руководителями (начальниками) в соответствии с полномочиями должностных лиц системы ФМС России по применению мер поощрения и наложению дисциплинарных взысканий в отношении подчиненных сотрудников (приложение к настоящему приказу).

1.2. Руководитель (начальник) при временном исполнении им обязанностей по должности в системе ФМС России пользуется правами по применению мер поощрения, предоставленными по данной должности.

1.3. Меры поощрения к сотрудникам, находящимся в распоряжении, применяются руководителем ФМС России, руководителями (начальниками) подразделений центрального аппарата ФМС России, территориальных органов ФМС России, организаций, входящих в систему ФМС России, в распоряжении которых сотрудники находятся и (или) поручения которых выполняют, в соответствии с полномочиями должностных лиц системы ФМС России по применению мер поощрения и наложению дисциплинарных взысканий в отношении подчиненных сотрудников (приложение к настоящему приказу).

1.4. Процедура применения мер поощрения в виде выплаты денежной премии, награждения ведомственными наградами, награждения огнестрельным или холодным оружием определяется приказом МВД России от 6 мая 2013 г. N 241 "О некоторых вопросах применения мер поощрения и наложения дисциплинарных взысканий в органах внутренних дел Российской Федерации" с учетом особенностей, установленных настоящим приказом, а также приказами ФМС России от 22 ноября 2012 г. N 371 "Об утверждении Порядка выплаты премий за добросовестное выполнение служебных обязанностей сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации", прикомандированным к Федеральной миграционной службе" <1>, от 9 апреля 2013 г. N 175 "О ведомственных наградах Федеральной миграционной службы" <2> и от 29 мая 2007 г. N 116 "О награждении оружием в системе Федеральной миграционной службы" <3> (с изменениями, внесенными приказом ФМС России от 30 октября 2008 г. N 274) <4> соответственно.

--------------------------------

<1> Зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 21 декабря 2012 г., регистрационный N 26278.

<2> Зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 6 мая 2013 г., регистрационный N 28319.

<3> Зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 1 июня 2007 г., регистрационный N 9577.

<4> Зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 13 ноября 2008 г., регистрационный N 12643.

2. Полномочиями по применению к сотрудникам мер поощрения и наложению дисциплинарных взысканий наделяются должностные лица системы ФМС России в соответствии с приложением к настоящему приказу.

Руководитель
К.РОМОДАНОВСКИЙ

Приложение

ПОЛНОМОЧИЯ
ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ СИСТЕМЫ ФМС РОССИИ ПО ПРИМЕНЕНИЮ МЕР
ПООЩРЕНИЯ И НАЛОЖЕНИЮ ДИСЦИПЛИНАРНЫХ ВЗЫСКАНИЙ В ОТНОШЕНИИ
ПОДЧИНЕННЫХ СОТРУДНИКОВ ОРГАНОВ ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ
ФЕДЕРАЦИИ, ПРИКОМАНДИРОВАННЫХ К ФМС РОССИИ

N п/п
Должность
Права по применению мер поощрения
Права по наложению дисциплинарных взысканий
1
2
3
4
1.
Руководитель Федеральной миграционной службы
Объявлять благодарность. Выплачивать денежную премию. Награждать ценным подарком. Награждать Почетной грамотой Федеральной миграционной службы. Заносить фамилию сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации, прикомандированного к ФМС России, в Книгу почета Федеральной миграционной службы или на Доску почета Федеральной миграционной службы. Награждать ведомственными наградами. Награждать огнестрельным или холодным оружием. Досрочно снимать ранее наложенное дисциплинарное взыскание.
Объявлять замечание. Объявлять выговор. Объявлять строгий выговор. Предупреждать о неполном служебном соответствии. Переводить на нижестоящую должность в системе ФМС России (за исключением перевода на нижестоящую должность сотрудника, замещающего должность, назначение на которую и освобождение от которой осуществляются Президентом Российской Федерации).
2.
Начальники (руководители) территориальных органов ФМС России
Объявлять благодарность. Выплачивать денежную премию. Награждать ценным подарком. Награждать Почетной грамотой территориального органа ФМС России. Заносить на Доску почета территориального органа. Досрочно снимать ранее наложенное дисциплинарное взыскание.
Объявлять замечание. Объявлять выговор. Объявлять строгий выговор. Предупреждать о неполном служебном соответствии. Переводить на нижестоящую должность.
3.
Начальники организаций, входящих в систему ФМС России
Объявлять благодарность. Выплачивать денежную премию. Награждать ценным подарком. Досрочно снимать ранее наложенное дисциплинарное взыскание.
Объявлять замечание. Объявлять выговор. Объявлять строгий выговор. Предупреждать о неполном служебном соответствии. Переводить на нижестоящую должность.