АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ
"НАЦИОНАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО РАЗВИТИЯ КВАЛИФИКАЦИЙ"
ПРИКАЗ
от 31 марта 2017 г. N 21/17-ПР
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЯ
НАИМЕНОВАНИЙ КВАЛИФИКАЦИЙ И ТРЕБОВАНИЙ К КВАЛИФИКАЦИЯМ
ТОРГОВОЙ, ВНЕШНЕТОРГОВОЙ И ПО ОТДЕЛЬНЫМ ВИДАМ
ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ И ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
В соответствии с пунктом 4 статьи 6 Федерального закона от 3 июля 2016 г. N 238-ФЗ и пунктом 18 Положения о разработке наименований квалификаций и требований к квалификации, на соответствие которым проводится независимая оценка квалификации, утвержденного приказом Минтруда России от 12 декабря 2016 года N 726н, приказываю:
1. Утвердить изменения редакционного характера в наименованиях квалификаций и требованиях к квалификациям, одобренных Национальным советом при Президенте Российской Федерации (протокол от 27 сентября 2016 года N 16), подготовленные Советом по профессиональным квалификациям торговой, внешнеторговой и по отдельным видам предпринимательской и экономической деятельности (приложение).
2. Департаменту оценки квалификаций и качества программ (А.С. Перевертайло) внести соответствующие изменения в Реестр сведений о проведении независимой оценки квалификаций. Срок - 4 апреля 2017 г.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Генеральный директор
А.Н.ЛЕЙБОВИЧ
Приложение
к приказу
от 31.03.2017 N 21/17-ПР
КВАЛИФИКАЦИИ,
РАЗРАБОТАННЫЕ СОВЕТОМ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ КВАЛИФИКАЦИЯМ
ТОРГОВОЙ, ВНЕШНЕТОРГОВОЙ И ПО ОТДЕЛЬНЫМ ВИДАМ
ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ И ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
В 2016 ГОДУ
|
Номер п/п
|
Наименование профессиональной квалификации
|
Наименование и реквизиты профессионального стандарта, на соответствие которому проводится независимая оценка квалификации
|
Уровень (подуровень) квалификации, в соответствии с профессиональным стандартом
|
Положения профессионального стандарта
|
Квалификационное требование, установленное федеральным законом и иным нормативным правовым актом Российской Федерации, и реквизиты этого акта
|
Перечень документов, необходимых для прохождения профессионального экзамена по соответствующей квалификации
|
Срок действия свидетельства о квалификации
|
Дополнительные характеристики (при необходимости): наименование профессии рабочего, должности руководителя, специалиста и служащего в соответствии с ЕТКС, ЕКС с указанием разряда работы, профессии/категории должности/класса профессии
|
||
|
код трудовой функций
|
наименование трудовой функции
|
Дополнительные сведения (при необходимости)
|
||||||||
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
10
|
11
|
|
1.
|
Специалист по обеспечению закупок для государственных, муниципальных и корпоративных нужд
(5 уровень квалификации)
|
"Специалист в сфере закупок". Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 10 сентября 2015 г. N 625н
|
5
|
A/01.5
|
Предварительный сбор данных о потребностях, ценах на товары, работы, услуги.
|
-
|
-
|
1. Диплом о среднем профессиональном образовании
2. Удостоверение о повышении квалификации в сфере закупок или диплом о профессиональной переподготовке в сфере закупок.
|
3 года
|
-
|
|
A/02.5
|
Подготовка закупочной документации.
|
|||||||||
|
A/03.5
|
Обработка результатов закупки и заключение контракта.
|
|||||||||
|
2.
|
Специалист по осуществлению закупок для государственных, муниципальных и корпоративных нужд
(6 уровень квалификации)
|
"Специалист в сфере закупок". Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 10 сентября 2015 г. N 625н
|
6
|
B/01.6
|
Составление планов и обоснование закупок.
|
-
|
-
|
1. Диплом о высшем образовании не ниже уровня бакалавриата.
2. Удостоверение о повышении квалификации или диплом о профессиональной переподготовке в сфере закупок.
3. Документ(ы), подтверждающие наличие не менее 3 лет практического опыта работы в сфере закупок.
|
3 года
|
-
|
|
B/02.6
|
Осуществление процедур закупок.
|
|||||||||
|
3.
|
Эксперт по результатам закупок и приему контрактов
(7 уровень квалификации)
|
"Специалист в сфере закупок". Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 10 сентября 2015 г. N 625н
|
7
|
C/01.7
|
Проверка соблюдений условий контракта.
|
-
|
-
|
1. Диплом о высшем образовании не ниже уровня специалитета
2. Удостоверение о повышении квалификации или диплом о профессиональной переподготовке в сфере закупок.
3. Документ(ы), подтверждающие наличие не менее 4 лет практического опыта работы в сфере закупок.
|
3 года
|
-
|
|
C/02.7
|
Осуществление процедур закупок.
|
|||||||||
|
4.
|
Контролер в сфере закупок
(8 уровень квалификации)
|
"Специалист в сфере закупок". Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 10 сентября 2015 г. N 625н
|
8
|
D/01.8
|
Мониторинг в сфере закупок.
|
-
|
-
|
1. Диплом о высшем образовании не ниже уровня специалитета
2. Удостоверение о повышении квалификации или диплом о профессиональной переподготовке в сфере закупок.
3. Документ(ы), подтверждающие наличие не менее 5 лет практического опыта работы в сфере закупок, в том числе не менее 2 лет на руководящих должностях
|
3 года
|
-
|
|
D/02.8
|
Аудит и контроль в сфере закупок.
|
-
|
-
|
-
|
||||||
|
5.
|
Консультант в сфере закупок для государственных, муниципальных и корпоративных нужд
(6 уровень квалификации)
|
"Эксперт в сфере закупок". Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 10 сентября 2015 г. N 626н
|
6
|
A/01.6
|
Мониторинг рынка предмета закупок для государственных, муниципальных и корпоративных нужд.
|
-
|
-
|
1. Диплом о высшем образовании не ниже уровня бакалавриата.
2. Удостоверение о повышении квалификации в сфере закупок.
3. Документ(ы), подтверждающие наличие не менее 3 лет практического опыта работы в сфере закупок.
|
3 года
|
-
|
|
A/02.6
|
Консультирование по закупочным процедурам
|
|||||||||
|
6.
|
Эксперт в сфере закупок для государственных, муниципальных и корпоративных нужд
(7 уровень квалификации)
|
"Эксперт в сфере закупок". Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 10 сентября 2015 г. N 626н
|
7
|
B/01.7
|
Экспертиза закупочной процедуры.
|
-
|
-
|
1. Диплом о высшем образовании не ниже уровня специалитета
2. Удостоверение о повышении квалификации или диплом о профессиональной переподготовке в сфере закупок.
3. Документ(ы), подтверждающие наличие не менее 4 лет практического опыта работы в сфере закупок.
|
3 года
|
-
|
|
B/02.7
|
Экспертиза исполнения и результатов исполнения контракта.
|
|||||||||
|
7.
|
Руководитель экспертного подразделения (организации) в сфере закупок для государственных, муниципальных и корпоративных нужд
(8 уровень квалификации)
|
"Эксперт в сфере закупок". Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 10 сентября 2015 г. N 626н
|
8
|
C/01.8
|
Управление организацией, обеспечивающей консультирование и экспертизу в сфере закупок для государственных, муниципальных и корпоративных нужд.
|
-
|
-
|
1. Диплом о высшем образовании не ниже уровня специалитета
2. Удостоверение о повышении квалификации или диплом о профессиональной переподготовке в сфере закупок.
3. Документ(ы), подтверждающие наличие не менее 5 лет практического опыта работы в сфере закупок, в том числе не менее 3 лет на руководящих должностях.
|
3 года
|
-
|
|
C/02.8
|
Проведение аттестации (оценки профессиональной квалификации) и контроль повышения профессионального уровня работников в структурном подразделении или в организации
|
|||||||||
|
8.
|
Эксперт-аналитик в сфере закупок для государственных, муниципальных и корпоративных нужд
(8 уровень квалификации)
|
"Эксперт в сфере закупок". Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 10 сентября 2015 г. N 626н
|
8
|
C/03.8
|
Исследование теоретических и практических проблем закупочной деятельности
|
-
|
-
|
1. Диплом о высшем образовании не ниже уровня специалитета
2. Удостоверение о повышении квалификации или диплом о профессиональной переподготовке в сфере закупок.
3. Документ(ы), подтверждающие наличие не менее 5 лет практического опыта работы в сфере закупок, в том числе не менее 3 лет на руководящих должностях.
|
3 года
|
-
|
|
9.
|
Специалист по разработке и внедрению системы управления охраной труда
(6 уровень квалификации)
|
"Специалист в области охраны труда". Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 04 августа 2014 г. N 524н
|
6
|
A/01.6
|
Нормативное обеспечение системы управления охраной труда.
|
-
|
-
|
1. Диплом о высшем образовании по направлению подготовки "Техносферная безопасность" или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности.
или
1. Диплом о высшем образовании 2. Диплом о профессиональной переподготовке в области охраны труда
или
1. Диплом о среднем профессиональном образовании.
2. Диплом о профессиональной переподготовке в области охраны труда
3. Документ(ы), подтверждающие наличие не менее 3 лет практического опыта работы в области охраны труда
|
3 года
|
-
|
|
A/02.6
|
Обеспечение подготовки работников в области охраны труда.
|
|||||||||
|
A/03.6
|
Сбор, обработка и передача информации по вопросам условий и охраны труда.
|
|||||||||
|
A/04.6
|
Обеспечение снижения уровней профессиональных рисков с учетом условий труда.
|
|||||||||
|
10.
|
Руководитель службы охраны труда
(7 уровень квалификации)
|
"Специалист в области охраны труда". Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 04 августа 2014 г. N 524н
|
7
|
C/01.7
|
Определение целей и задач (политики), процессов управления охраной труда и оценка эффективности системы управления охраной труда.
|
-
|
-
|
1. Диплом о высшем образовании по направлению подготовки "Техносферная безопасность" или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности.
2. Документ(ы), подтверждающие наличие не менее 5 лет практического опыта работы в области охраны труда
или
1. Диплом о высшем образовании 2. Диплом о профессиональной переподготовке в области охраны труда
3. Документ(ы), подтверждающие наличие не менее 5 лет практического опыта работы в области охраны труда
|
3 года
|
-
|
|
C/02.7
|
Распределение полномочий, ответственности, обязанностей по вопросам охраны труда и обоснование ресурсного обеспечения.
|
|||||||||
