3.1.3. Трудовая функция
3.1.3. Трудовая функция 
|
Наименование
|
Ведение штатного расписания структурного подразделения, внесение в него изменений
|
Код
|
A/03.6
|
Уровень (подуровень) квалификации
|
6
|
|
Происхождение трудовой функции
|
Оригинал
|
X
|
Заимствовано из оригинала
|
||
|
Код оригинала
|
Регистрационный номер профессионального стандарта
|
|
Трудовые действия
|
Формирование (подготовка изменений) проекта штатного расписания структурного подразделения
|
|
Согласование проекта штатного расписания структурного подразделения с руководством
|
|
|
Ввод проекта (изменений) штатного расписания структурного подразделения в информационно-аналитические автоматизированные системы
|
|
|
Проведение анализа штатного расписания структурного подразделения
|
|
|
Подготовка аналитических отчетов по штатному расписанию структурного подразделения
|
|
|
Подготовка приказа об утверждении (изменении) штатного расписания структурного подразделения
|
|
|
Необходимые умения
|
Пользоваться методами составления штатного расписания структурного подразделения
|
|
Планировать собственную деятельность при составлении штатного расписания структурного подразделения
|
|
|
Пользоваться информационно-аналитическими автоматизированными системами для составления штатного расписания структурного подразделения
|
|
|
Необходимые знания
|
Методические материалы и нормативные документы по составлению штатного расписания структурного подразделения
|
|
Правила эксплуатации информационно-аналитических автоматизированных систем
|
|
|
Трудовое законодательство Российской Федерации в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей
|
|
|
Экономика, организация производства, труда и управления на железнодорожном транспорте в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей
|
|
|
Положение о корпоративной системе оплаты труда работников
|
|
|
Правила и нормы деловой этики
|
|
|
Требования охраны труда, пожарной безопасности в объеме, необходимом для выполнения должностных обязанностей
|
|
|
Другие характеристики
|
-
|
