3.1. Обобщенная трудовая функция
Наименование
|
Проведение бизнес-тренинга (по видам тренингов, по направлению, соответствующему сфере профессиональной деятельности, или по соответствующему продукту)
|
Код
|
A
|
Уровень квалификации
|
6
|
Происхождение обобщенной трудовой функции
|
Оригинал
|
X
|
Заимствовано из оригинала
|
||
Код оригинала
|
Регистрационный номер профессионального стандарта
|
Возможные наименования должностей, профессий
|
Бизнес-тренер
|
Требования к образованию и обучению
|
Высшее образование - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование в области бизнес-тренингов (по видам)
или
Высшее образование - бакалавриат (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки по направлению, соответствующему сфере профессиональной деятельности, и дополнительное профессиональное образование в области бизнес-тренингов (по видам)
|
Требования к опыту практической работы
|
-
|
Особые условия допуска к работе
|
-
|
Другие характеристики
|
Рекомендуется один раз в два года повышение квалификации в области проведения бизнес-тренингов (по видам) по направлению, соответствующему сфере профессиональной деятельности, или соответствующему продукту
Данная обобщенная трудовая функция может выполняться в форме дистанционной работы и (или) в форме комбинированной (дистанционной) работы
|
Дополнительные характеристики
Наименование документа
|
Код
|
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности
|
ОКЗ
|
2421
|
Аналитики систем управления и организации
|
ОКСО <5>
|
5.37.03.01
|
Психология
|
5.37.03.02
|
Конфликтология
|
|
5.38.03.01
|
Экономика
|
|
5.38.03.02
|
Менеджмент
|
|
5.38.03.03
|
Управление персоналом
|
|
5.38.03.06
|
Торговое дело
|
|
5.38.03.07
|
Товароведение
|
|
5.42.03.01
|
Реклама и связи с общественностью
|
|
5.42.03.05
|
Медиакоммуникации
|
|
5.43.03.01
|
Сервис
|
|
5.43.03.02
|
Туризм
|
|
5.43.03.03
|
Гостиничное дело
|