Приказ Минтруда России от 26.10.2017 N 750 "Об информировании граждан и работодателей о положении на рынке труда в Российской Федерации, правах и гарантиях в области занятости населения и защиты от безработицы"

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ
от 26 октября 2017 г. N 750

ОБ ИНФОРМИРОВАНИИ
ГРАЖДАН И РАБОТОДАТЕЛЕЙ О ПОЛОЖЕНИИ НА РЫНКЕ ТРУДА
В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ПРАВАХ И ГАРАНТИЯХ В ОБЛАСТИ
ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ И ЗАЩИТЫ ОТ БЕЗРАБОТИЦЫ

В соответствии с подпунктом 9 пункта 3 статьи 7 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" приказываю:

1. Установить, что информирование граждан и работодателей о положении на рынке труда в Российской Федерации, правах и гарантиях в области занятости населения и защиты от безработицы осуществляется посредством размещения на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации в в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (далее - сеть "Интернет") информации о положении на рынке труда в Российской Федерации, правах и гарантиях в области занятости населения и защиты от безработицы.

2. Департаменту занятости населения:

а) с учетом сроков размещения информации о положении на рынке труда в Российской Федерации, предусмотренных приложением N 1, обеспечить:

формирование информации о положении на рынке труда в Российской Федерации согласно пункту 1 приложения N 2 на основании данных федерального статистического наблюдения, представляемых Федеральной службой по труду и занятости, публикуемых Федеральной службой государственной статистики, содержащихся в перечне территорий с напряженной ситуацией на рынке труда, утверждаемом приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации;

передачу информации о положении на рынке труда в Российской Федерации на электронном носителе (по электронной почте) в Департамент комплексного анализа и прогнозирования для размещения на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации в сети Интернет (далее - сайт Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации):

б) в пятидневный срок с даты вступления в силу законодательного или иного нормативного правового акта Российской Федерации, содержащего нормы и положения, регулирующие права и гарантии в области занятости населения и защиты от безработицы (далее - законодательный или иной нормативный правовой акт) обеспечить:

проведение анализа и обобщение норм и положений законодательного или иного нормативного правового акта Российской Федерации, подготовку информации в виде извлечений из законодательного или иного нормативного правового акта Российской Федерации:

формирование тематически ориентированной информации о правах и гарантиях в области занятости населения и защиты от безработицы согласно пункту 2 приложения N 2;

передачу информации о правах и гарантиях в области занятости населения и защиты от безработицы на электронном носителе (по электронной почте) в Департамент комплексного анализа и прогнозирования для размещения на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.

3. Департаменту комплексного анализа и прогнозирования размещать информацию о положении на рынке труда в Российской Федерации или о правах и гарантиях в области занятости населения и защиты от безработицы в трехдневный срок со дня ее получения от Департамента занятости населения.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя Министра труда и социальной защиты Российской Федерации А.В. Вовченко.

Министр
М.ТОПИЛИН

1. Информация о положении на рынке труда в Российской Федерации включает:

а) данные по основным показателям, характеризующим ситуацию на рынке труда:

численность рабочей силы, занятых и безработных (по методологии МОТ);

уровни участия в рабочей силе, занятости и безработицы (по методологии МОТ);

численность безработных, зарегистрированных в органах службы занятости;

уровень регистрируемой безработицы;

количество свободных рабочих мест и вакантных должностей, заявленных работодателями в органы службы занятости;

коэффициент напряженности на рынке труда;

количество свободных рабочих мест и вакантных должностей, заявленных работодателями в органы службы занятости, по 10 наиболее востребованным занятиям;

соотношение численности безработных, состоящих на регистрационном учете в органах службы занятости, и количества свободных рабочих мест и вакантных должностей, заявленных работодателями в органы службы занятости, по занятиям;

б) информационно-аналитические материалы о ситуации на рынке труда в Российской Федерации;

в) перечень территорий с напряженной ситуацией на рынке труда.

2. Информация о правах и гарантиях в области занятости населения и защиты от безработицы включает следующие сведения:

гарантии государства в области занятости населения;

дополнительные гарантии занятости для отдельных категорий населения;

права граждан в области занятости населения;

права и обязанности работодателей в области занятости населения;

гарантии социальной поддержки безработных граждан.