МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПИСЬМО
от 22 июня 2012 г. N 81-01-39/04-АБ
Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" предусмотрено повышение оплаты труда работников учреждений культуры и доведение к 2018 году ее среднего уровня до средней заработной платы в соответствующем регионе.
Во исполнение данного Указа Министерству культуры Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации поручено обеспечить до 1 августа 2012 года разработку нормативных правовых актов, предусматривающих реализацию мер по поэтапному повышению заработной платы работников культуры, и предусмотреть бюджетные ассигнования на их реализацию при формировании соответственно федерального бюджета и бюджетов субъектов Российской Федерации на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов.
Для анализа ситуации с уровнем заработной платы работников учреждений культуры и разработки мер по его повышению, а также определения необходимых для этого бюджетных ассигнований прошу подготовить и в срок до 9 июля 2012 года представить в электронном виде следующие материалы:
1. Нормативные правовые акты субъекта Российской Федерации, в соответствии с которыми осуществляется оплата труда работников в государственных учреждениях культуры, положения об отраслевой системе оплаты труда по всем типам государственных учреждений культуры, а также соответствующие акты не менее чем по 5 муниципалитетам (по различным видам муниципальных образований) (Приложения 1а, 1б).
2. Аналитические материалы, характеризующие:
- фактический уровень средней месячной начисленной заработной платы работников учреждений культуры в субъекте Российской Федерации (в том числе учреждений, находящихся в ведении субъекта Российской Федерации, и учреждений, находящихся в ведении муниципальных образований), его соотношение со средней заработной платой в экономике региона в разрезе типов учреждений, в том числе в крупных городах, малых и средних городах, в сельской местности (Приложения 2а, 2б);
- структуру средней месячной начисленной заработной платы (базовая часть, компенсирующие выплаты, стимулирующие выплаты) по категориям и профессиональным квалификационным группам работников в разрезе типов учреждений регионального и муниципального ведения, в том числе в крупных городах, малых и средних городах, в сельской местности (Приложение 2в).
3. Расчетные данные и обосновывающие их материалы по этапам и срокам достижения целевых ориентиров, предусмотренных соответствующим пунктом Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 по повышению уровня заработных плат работников учреждений культуры (региональных и муниципальных) в регионе до 2018 года (по типам учреждений), в том числе в крупных городах, малых и средних городах, в сельской местности (Приложение 3, включающее табличный материал и пояснительную записку).
4. Расчетные данные и обосновывающие их материалы по изменению количества региональных и муниципальных учреждений культуры (по типам учреждений) и численности занятых в них работников исходя из того, что, с одной стороны, необходимо обеспечить достижение социальных нормативов обеспечения населения услугами культуры, а с другой - осуществлять меры по повышению эффективности деятельности учреждений культуры и результативности труда работников (Приложения 4а, 4б, включающие табличный материал и пояснительную записку).
5. Предложения по совершенствованию отраслевой системы оплаты труда государственных и муниципальных учреждений культуры в субъекте Российской Федерации в целях повышения эффективности деятельности учреждений культуры и результативности труда сотрудников, и осуществления поставленных на конкретный период задач по сохранению и развитию сферы культуры в регионе, определение тех контингентов работников, на которых в первую очередь должны распространяться меры по повышению заработной платы (Приложение 5 в виде текстового материала).
6. Требуемые объемы фонда оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений культуры на 2012 - 2018 годы, дополнительных бюджетных ассигнований на повышение заработной платы работникам государственных и муниципальных учреждений культуры и поэтапного доведения ее до уровня средней по экономике, а также средств федерального бюджета на софинансирование повышения оплаты труда с обоснованием (Приложения 6а, 6б, 6в, включающие табличный материал и пояснительную записку).
Подготовленные материалы необходимо направлять на электронные адреса: mp@inesp.ru; nazarovam@yandex.ru.
Контактные лица по вопросам подготовки и передачи данных
Назарова Марина Филипповна, тел./факс (495) 628-12-46;
Зязина Людмила Алексеевна, тел. (495) 783-35-07.
Врио Министра
А.Е.БУСЫГИН
Приложение 1а
Перечень нормативных правовых актов,
регламентирующих вопросы оплаты труда работников
государственных учреждений культуры в субъекте
Российской Федерации
____________________________________________
(наименование субъекта Российской Федерации)
┌────┬────────────────────────────────────────┬───────────────────────────┐ │ N │ Наименование и реквизиты нормативных │Изменения, внесенные в НПА │ │п/п │ правовых актов, в соответствии с │ (наименование и реквизиты │ │ │ которыми осуществляется оплата труда │НПА, которым эти изменения │ │ │ работников государственных учреждений │ внесены, гиперссылка на │ │ │ культуры (сделать гиперссылку │ документ) │ │ │ на документ для открытия его │ │ │ │ в электронном виде) │ │ ├────┼────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤ │ │ │ │ ├────┼────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤ │ │ │ │ ├────┼────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤ │ │ │ │ ├────┼────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤ │ │ │ │ ├────┼────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤ │ │ │ │ └────┴────────────────────────────────────────┴───────────────────────────┘
Приложение 1б
Перечень нормативных правовых актов,
регламентирующих вопросы оплаты труда работников
учреждений культуры в муниципальных образованиях
субъекта Российской Федерации <1>
____________________________________________
(наименование субъекта Российской Федерации)
┌────┬───────────────┬────────────────────────────────┬───────────────────┐ │ N │ Наименование │ Наименование и реквизиты │ Изменения, │ │п/п │муниципального │ нормативных правовых актов, в │ внесенные в НПА │ │ │образования <1>│ соответствии с которыми │ (наименование и │ │ │ │ осуществляется оплата труда │ реквизиты НПА, │ │ │ │ работников муниципальных │ которым эти │ │ │ │ учреждений культуры (сделать │изменения внесены, │ │ │ │ гиперссылку на документ для │ гиперссылка на │ │ │ │открытия его в электронном виде)│ документ) │ ├────┼───────────────┼────────────────────────────────┼───────────────────┤ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────────────────┼───────────────────┤ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────────────────┼───────────────────┤ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────────────────┼───────────────────┤ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────────────────┼───────────────────┤ │ │ │ │ │ └────┴───────────────┴────────────────────────────────┴───────────────────┘
--------------------------------
<1> Заполняется по каждому субъекту выборочно, на примере не менее 5 муниципальных образований различных видов.
Приложение 2а
УРОВЕНЬ
СРЕДНЕЙ МЕСЯЧНОЙ НАЧИСЛЕННОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ В 2011 ГОДУ <1>
┌────┬─────────────────┬───────────────────────┬───────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐ │ N │ Типы учреждений │ Достигнутый уровень │ В том числе: <2> │ │п/п │ культуры │ средней заработной │ │ │ │ субъектов │ платы │ │ │ │ Российской ├───────────┬───────────┼─────────────────┬──────────┬─────────────┬──────────┬──────────┬──────────┤ │ │ Федерации │ тыс. │ в %% к │ в городах │ в %% к │в городах и │ в %% к │в сельских│ в %% к │ │ │ │ рублей в │ средней │республиканского,│ средней │ поселениях │ средней │поселениях│ средней │ │ │ │ месяц (в │ заработной│ краевого, │заработной│ городского │заработной│ тыс. руб.│заработной│ │ │ │среднем по │ плате в │ областного │ плате в │ типа │ плате в │ │ плате в │ │ │ │ выборке) │ экономике │ значения │ экономике│ районного │экономике │ │ экономике│ │ │ │ │ региона │ (подчинения), │ региона │ значении │ региона │ │ региона │ │ │ │ │ │ тыс. руб. │ │(подчинения),│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ тыс. руб. │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры субъекта│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │Российской │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │Федерации, всего:│ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Государственные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры <3>: │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Парки │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Прочие <4> │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │сфере культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │ ВУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │ ССУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Муниципальные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры <5>: │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Дома (дворцы) │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры, клубы │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Прочие │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │сфере культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤ │ │ДШИ │ │ │ │ │ │ │ │ │ └────┴─────────────────┴───────────┴───────────┴─────────────────┴──────────┴─────────────┴──────────┴──────────┴──────────┘
--------------------------------
<1> Данная форма заполняется на основе выборки, включающей не менее 5 учреждений культуры каждого типа.
<2> На примере не менее 5 учреждений культуры каждого типа.
<3> Учреждения культуры, находящиеся в ведении субъекта Российской Федерации.
<4> К числу прочих могут быть отнесены: цирки, зоопарки, учреждения кинематографии, архивы, научно-исследовательские организации и другие учреждения, относимые к сфере культуры.
<5> Учреждения культуры, находящиеся в ведении муниципальных образований.
Приложение 2б-1
СТРУКТУРА
СРЕДНЕЙ МЕСЯЧНОЙ НАЧИСЛЕННОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПО ТИПАМ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ И КАТЕГОРИЯМ ПЕРСОНАЛА <1> В 2011 ГОДУ
Тип учреждения культуры Библиотека
---------------------------------------
Находящаяся в ведении Субъекта Российской Федерации
---------------------------------------
┌─────┬───────────────┬───────────────────┬────────────┬───────────────────────────────────────────┐ │ N │ Категории │ Основные │ Средняя │ В том числе: │ │ п/п │ персонала │ профессионально- │ месячная ├─────────────┬──────────────┬──────────────┤ │ │ │ квалификационные │ заработная │базовая часть│компенсирующие│стимулирующие │ │ │ │ группы │ плата │ │ выплаты │ выплаты │ │ │ │ работников │(тыс. руб.) ├──────┬──────┼───────┬──────┼───────┬──────┤ │ │ │ │ │ тыс. │ в %% │ тыс. │ в %% │ тыс. │ в %% │ │ │ │ │ │ руб. │ │ руб. │ │ руб. │ │ ├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │Все работники │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │Руководители │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │в том числе: │Руководитель сети, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │централизованной │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │библиотечной │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │системы │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │Заведующий филиалом│ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │Заведующий отделом │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │(сектором) │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │Главный хранитель │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │фондов │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │Основной │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │творческий │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │персонал и │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │библиотечные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │работники <2> │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │в том числе: │Библиотекари, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │включая главных │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │Библиографы, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │включая главных │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │Методисты библиотек│ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │Специалисты │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │библиотек │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │Редакторы библиотек│ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │Другие │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │Информационно- │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │технический │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │персонал │ │ │ │ │ │ │ │ │ └─────┴───────────────┴───────────────────┴────────────┴──────┴──────┴───────┴──────┴───────┴──────┘
--------------------------------
<1> Данная форма заполняется по одному учреждению культуры каждого типа регионального и муниципального ведения, в котором средняя заработная плата всех работников учреждения наиболее близка к средней по региону или муниципальному образованию (образец заполнен для библиотек).
<2> Данная форма включает примерный перечень основных профессионально-квалификационных групп работников библиотек. Для каждого типа учреждений культуры следует включать в таблицу свои, характерные именно для этих учреждений наименования должностей и групп (см. примерный перечень в конце приложения 2б).
Приложение 2б-2
СТРУКТУРА
СРЕДНЕЙ МЕСЯЧНОЙ НАЧИСЛЕННОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПО ТИПАМ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ И КАТЕГОРИЯМ ПЕРСОНАЛА <1> В 2011 ГОДУ
Тип учреждения культуры Библиотека
---------------------------------------
Находящаяся в ведении Муниципального образования
---------------------------------------
┌─────┬───────────────┬───────────────────┬────────────┬───────────────────────────────────────────┐ │ N │ Категории │ Основные │ Средняя │ В том числе: │ │ п/п │ персонала │ профессионально- │ месячная ├─────────────┬──────────────┬──────────────┤ │ │ │ квалификационные │ заработная │базовая часть│компенсирующие│стимулирующие │ │ │ │ группы │ плата │ │ выплаты │ выплаты │ │ │ │ работников │(тыс. руб.) ├──────┬──────┼───────┬──────┼───────┬──────┤ │ │ │ │ │ тыс. │ в %% │ тыс. │ в %% │ тыс. │ в %% │ │ │ │ │ │ руб. │ │ руб. │ │ руб. │ │ ├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │Все работники │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │Руководители │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │в том числе: │Руководитель сети, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │централизованной │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │библиотечной │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │системы │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │Заведующий филиалом│ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │Заведующий отделом │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │(сектором) │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │Главный хранитель │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │фондов │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │Основной │Библиотекари, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │творческий │включая главных │ │ │ │ │ │ │ │ │ │персонал и │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │библиотечные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │работники <2> │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │в том числе: │Библиографы, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │включая главных │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │Методисты библиотек│ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │Специалисты │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │библиотек │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │Редакторы библиотек│ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │Другие │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │Информационно- │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │технический │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │персонал │ │ │ │ │ │ │ │ │ └─────┴───────────────┴───────────────────┴────────────┴──────┴──────┴───────┴──────┴───────┴──────┘
--------------------------------
<1> Данная форма заполняется по одному учреждению культуры каждого типа регионального и муниципального ведения (образец заполнен для библиотек).
<2> Данная форма включает примерный перечень основных профессионально-квалификационных групп работников библиотек. Для каждого типа учреждений культуры следует включать в таблицу свои, характерные именно для этих учреждений наименования должностей и групп (см. примерный перечень в конце приложения 2б).
Приложение 2б-3
ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ
ОСНОВНЫХ ПРОФЕССИОНАЛЬНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ГРУПП
РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ
┌────┬──────────────┬────────────────┬─────────────────────┬──────────────┐ │ N │ Типы │ Руководители │ Основной │Информационно-│ │п/п │ учреждений │ │(творческий персонал)│ технический │ │ │ культуры │ │ │ персонал │ ├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤ │ │Дома (дворцы) │Директор │Режиссер массовых │ │ │ │культуры, │(заведующий) │представлений │ │ │ │клубы │Художественный │Специалист (по │ │ │ │ │руководитель │фольклору, жанрам │ │ │ │ │Заведующий │творчества, методике │ │ │ │ │отделом │клубной работы и │ │ │ │ │(сектором) │т.д.) │ │ │ │ │ │Балетмейстер, │ │ │ │ │ │хормейстер │ │ │ │ │ │коллектива │ │ │ │ │ │Аккомпаниатор │ │ │ │ │ │Культорганизатор │ │ │ │ │ │Художник-постановщик │ │ ├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤ │ │Библиотеки │Руководитель │Библиотекари, │Специалист по │ │ │ │сети, │включая главных │формированию и│ │ │ │централизованной│Библиографы, включая │ведению │ │ │ │библиотечной │главных │электронных │ │ │ │системы │Методисты библиотек │библиотечных │ │ │ │Заведующий │Специалисты │фондов │ │ │ │филиалом │библиотек │ │ │ │ │Заведующий │Редакторы библиотек │ │ │ │ │отделом │Другие │ │ │ │ │(сектором) │ │ │ │ │ │Главный │ │ │ │ │ │хранитель фондов│ │ │ ├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤ │ │Музеи │Директор │Хранитель музейных │Редактор │ │ │ │Заведующий │предметов │электронных │ │ │ │филиалом │Научный сотрудник │баз данных │ │ │ │Главный │музея │ │ │ │ │хранитель │Методист музея │ │ │ │ │Заведующий │Специалист музея │ │ │ │ │отделом │Эксперт │ │ │ │ │(сектором) │Экскурсовод │ │ ├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤ │ │Театры │Директор театра │Артист театра │ │ │ │ │Главный │Балетмейстер │ │ │ │ │администратор │Режиссер-постановщик │ │ │ │ │Заведующий │Художник-постановщик │ │ │ │ │театрально- │Дирижер │ │ │ │ │производственной│Художники (всех │ │ │ │ │мастерской │наименований) и др. │ │ │ │ │Главный режиссер│ │ │ ├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤ │ │Концертные │Директор │Дирижер │ │ │ │организации │программ │Балетмейстер │ │ │ │ │Заведующие: │Хормейстер │ │ │ │ │мастерской, │Концертмейстер │ │ │ │ │костюмерной, │Художники всех │ │ │ │ │кассами и т.п. │наименований │ │ │ │ │Главные: │Редактор │ │ │ │ │режиссер, │Репетитор │ │ │ │ │дирижер, │Артисты и др. │ │ │ │ │хормейстер, │ │ │ │ │ │балетмейстер, │ │ │ │ │ │художник и т.п. │ │ │ ├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤ │ │Парки │Директор │Культорганизатор │ │ │ │ │(заведующий) │Аккомпаниатор │ │ │ │ │парка │Светооператор │ │ │ │ │Заведующий │Распорядитель │ │ │ │ │отделом │(вечера, дискотеки) │ │ │ │ │(сектором) │ │ │ │ │ │Менеджер по │ │ │ │ │ │культурно- │ │ │ │ │ │массовому досугу│ │ │ ├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤ │ │ВУЗы, ССУЗы, │Руководитель │Преподаватель │ │ │ │ДШИ │образовательного│(включая старших │ │ │ │ │учреждения │преподавателей, │ │ │ │ │(ректор) │доцентов и │ │ │ │ │Руководители │профессоров) │ │ │ │ │структурных │Педагог │ │ │ │ │подразделений │Методист по обучению │ │ │ │ │(деканы и │ │ │ │ │ │заведующие │ │ │ │ │ │кафедрами) │ │ │ ├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤ │ │Прочие (цирки)│Директор цирка │Артист циркового │ │ │ │ │Директор │жанра │ │ │ │ │программ │Шапитмейстер │ │ │ │ │творческих │ │ │ │ │ │коллективов │ │ │ │ │ │цирковых │ │ │ │ │ │организаций │ │ │ └────┴──────────────┴────────────────┴─────────────────────┴──────────────┘
Приложение 2в
СТРУКТУРА
СРЕДНЕЙ МЕСЯЧНОЙ НАЧИСЛЕННОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПО ТИПАМ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ В ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ЕДИНИЦАХ
В 2011 ГОДУ <1>
Тип учреждения культуры _____________________
Находящееся в ведении _______________________
┌────┬───────────────┬────────────────────┬────────────┬───────────────────────────────────────────┐ │ N │ Категории │ Расположение │ Средняя │ В том числе: │ │п/п │ персонала │ │ месячная ├─────────────┬──────────────┬──────────────┤ │ │ │ │ заработная │базовая часть│компенсирующие│стимулирующие │ │ │ │ │ плата │ │ выплаты │ выплаты │ │ │ │ │(тыс. руб.) ├──────┬──────┼───────┬──────┼───────┬──────┤ │ │ │ │ │ тыс. │ в %% │ тыс. │ в %% │ тыс. │ в %% │ │ │ │ │ │ руб. │ │ руб. │ │ руб. │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │Все работники │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │В том числе: │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │Руководители │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │В городах │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │республиканского, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │краевого, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │областного значения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │(подчинения) │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │В городах и │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │поселениях │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │городского типа │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │районного значения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │(подчинения) │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │В сельских │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │поселениях │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │Основной │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │творческий │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │персонал и │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │библиотечные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │работники │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │В городах │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │республиканского, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │краевого, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │областного значения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │(подчинения) │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │В городах и │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │поселениях │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │городского типа │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │районного значения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │(подчинения) │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │В сельских │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │поселениях │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │Информационно- │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │технический │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │персонал │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │В городах │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │республиканского, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │краевого, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │областного значения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │(подчинения) │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │В городах и │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │поселениях │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │городского типа │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │районного значения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │(подчинения) │ │ │ │ │ │ │ │ ├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤ │ │ │В сельских │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │поселениях │ │ │ │ │ │ │ │ └────┴───────────────┴────────────────────┴────────────┴──────┴──────┴───────┴──────┴───────┴──────┘
--------------------------------
<1> Данная форма заполняется по одному учреждению культуры каждого типа регионального и муниципального ведения с наиболее низким уровнем оплаты труда среди аналогичных учреждений культуры, расположенных в таких же территориальных единицах.
Приложение 3
ЦЕЛЕВЫЕ ОРИЕНТИРЫ
ПО СУБЪЕКТУ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИ ПОВЫШЕНИИ УРОВНЯ
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ
┌─────┬────────────────┬─────────────────────┬────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐ │ N │ Типы │ Достигнутый уровень │ Целевой уровень заработной платы работников учреждений культуры (в тыс. рублей │ │ п/п │ учреждений │ средней заработной │ и %% к средней заработной плате в экономике региона) <1> │ │ │ культуры │ платы в 2011 году │ │ │ │ субъектов ├───────┬─────────────┼───────────┬───────────┬──────────┬───────────┬──────────┬───────────┬──────────┤ │ │ Российской │ тыс. │ в %% к │ 2012 │ 2013 │ 2014 │ 2015 │ 2016 │ 2017 │ 2018 │ │ │ Федерации │руб. в │ средней ├─────┬─────┼─────┬─────┼────┬─────┼─────┬─────┼─────┬────┼─────┬─────┼─────┬────┤ │ │ │ месяц │ заработной │тыс. │ в │тыс. │ в │тыс.│ в │тыс. │ в │тыс. │ в │тыс. │ в │тыс. │ в │ │ │ │ │ плате в │руб. │ %% │руб. │ %% │руб.│ %% │руб. │ %% │руб. │ %% │руб. │ %% │руб. │ %% │ │ │ │ │ экономике │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ региона │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │субъекта │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │Российской │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │Федерации, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Государственные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры <2>: │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Парки │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Прочие <3> │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │сфере культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │ ВУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │ ССУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Муниципальные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры <4>: │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Дома (дворцы) │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры, клубы │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Прочие │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │сфере культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤ │ │ДШИ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ └─────┴────────────────┴───────┴─────────────┴─────┴─────┴─────┴─────┴────┴─────┴─────┴─────┴─────┴────┴─────┴─────┴─────┴────┘
--------------------------------
<1> Целевым ориентиром является поэтапное повышение уровня заработной платы работников учреждений культуры и доведение ее к 2018 году до средней заработной платы в соответствующем регионе, обусловленное достижением конкретных показателей качества и количества оказываемых услуг культуры.
<2> Учреждения культуры, находящиеся в ведении субъекта Российской Федерации.
<3> К числу прочих могут быть отнесены: цирки, зоопарки, учреждения кинематографии, архивы, научно-исследовательские организации и другие учреждения, относимые к сфере культуры.
<4> Учреждения культуры, находящиеся в ведении муниципальных образований.
Приложение 4а
Количество учреждений культуры (по типам учреждений)
┌───┬────────────────┬──────────┬─────────────────────────────────────────┐ │ N │ Типы │Количество│ Количество учреждений культуры │ │п/п│ учреждений │учреждений├────┬─────┬─────┬─────┬──────┬─────┬─────┤ │ │ культуры │культуры в│2012│2013 │2014 │2015 │ 2016 │2017 │2018 │ │ │ субъектов │2011 году │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ Российской │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ Федерации │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Государственные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры <1>: │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Парки │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Прочие <2> │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │сфере культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │ ВУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │ ССУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Муниципальные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры <3>: │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Дома (дворцы) │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры, клубы │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Прочие │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │сфере культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │ ДШИ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ └───┴────────────────┴──────────┴────┴─────┴─────┴─────┴──────┴─────┴─────┘
--------------------------------
<1> Учреждения культуры, находящиеся в ведении субъекта Российской Федерации.
<2> К числу прочих могут быть отнесены: цирки, зоопарки, учреждения кинематографии, архивы, научно-исследовательские организации и другие учреждения, относимые к сфере культуры, включая новые типы учреждений, например, центры культурного развития.
<3> Учреждения культуры, находящиеся в ведении муниципальных образований.
Приложение 4б
Численность занятых в учреждениях культуры
(по типам учреждений) <1>
┌───┬───────────────┬───────────┬─────────────────────────────────────────┐ │ N │ Типы │Численность│ Численность работников учреждений │ │п/п│ учреждений │ работников│ культуры, человек │ │ │ культуры │ учреждений├─────┬─────┬─────┬─────┬─────┬─────┬─────┤ │ │ субъектов │ культуры в│2012 │2013 │2014 │ 2015│2016 │2017 │2018 │ │ │ Российской │ 2011 году,│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ Федерации │ человек │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │субъекта │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │Российской │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │федерации, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Государственные│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры <2>: │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Парки │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Прочие <3> │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Образовательные│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │сфере культуры:│ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │ ВУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │ ССУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Муниципальные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры <4>: │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Дома (дворцы) │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры, клубы│ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Прочие │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │Образовательные│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │сфере культуры:│ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │ ДШИ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ └───┴───────────────┴───────────┴─────┴─────┴─────┴─────┴─────┴─────┴─────┘
--------------------------------
<1> Рассчитывается среднегодовая численность работников учреждений культуры.
<2> Учреждения культуры, находящиеся в ведении субъекта Российской Федерации.
<3> К числу прочих могут быть отнесены: цирки, зоопарки, учреждения кинематографии, архивы, научно-исследовательские организации и другие учреждения, относимые к сфере культуры, включая новые типы учреждений, например, центры культурного развития.
<4> Учреждения культуры, находящиеся в ведении муниципальных образований.
Приложение 5
ПРЕДЛОЖЕНИЯ
ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ОТРАСЛЕВОЙ СИСТЕМЫ
ОПЛАТЫ ТРУДА УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ
__________________________________________________
(наименование субъекта Российской Федерации,
муниципального образования)
Предложения должны быть направлены:
- на реализацию принципа "деньги в обмен на реформы": приоритетное повышение зарплат эффективным работникам в учреждениях, демонстрирующих высокие результаты деятельности, реорганизацию неэффективных организаций;
- поддержку работ, обеспечивающих внедрение информационно-коммуникационных технологий;
- установление базовых окладов по профессиональным квалификационным группам;
- снижение численности наиболее низкооплачиваемых работников.
Приложение 6а
ТРЕБУЕМЫЙ ОБЪЕМ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ
С УЧЕТОМ ПОЭТАПНОГО ПОВЫШЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
НА 2012 - 2018 ГГ.
______________________________________________
(наименование субъекта Российской Федерации)
┌───┬───────────────────────┬─────────────────────────────────────────────┐ │ N │ Типы учреждений │ Требуемый фонд оплаты труда, млн. руб. │ │п/п│ культуры субъекта ├─────┬──────┬─────┬──────┬─────┬──────┬──────┤ │ │ Российской Федерации │2012 │ 2013 │2014 │ 2015 │2016 │ 2017 │ 2018 │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Учреждения культуры │ │ │ │ │ │ │ │ │ │субъекта Российской │ │ │ │ │ │ │ │ │ │Федерации, всего: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Государственные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения культуры, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │в том числе: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Концертные организации │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Парки │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения в сфере │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │ ВУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │ ССУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Прочие <1> │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Муниципальные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения культуры, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │в том числе: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Дома (дворцы) │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры, клубы │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Концертные организации │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения в сфере │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │ ДШИ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Прочие │ │ │ │ │ │ │ │ └───┴───────────────────────┴─────┴──────┴─────┴──────┴─────┴──────┴──────┘
--------------------------------
<1> К числу прочих могут быть отнесены: цирки, зоопарки, учреждения кинематографии, архивы, научно-исследовательские организации и другие учреждения, относимые к сфере культуры.
Приложение 6б
ТРЕБУЕМЫЙ ОБЪЕМ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ АССИГНОВАНИЙ
НА ПОВЫШЕНИЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКАМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ НА 2012 - 2018 ГГ.
И ДОВЕДЕНИЯ ЕЕ ДО УРОВНЯ СРЕДНЕЙ ПО ЭКОНОМИКЕ
___________________________________________
(наименование субъекта Российской Федерации)
┌───┬───────────────────────┬─────────────────────────────────────────────┐ │ N │ Типы учреждений │ Требуемый объем дополнительных бюджетных │ │п/п│ культуры субъекта │ ассигнований на повышение заработной платы │ │ │ Российской Федерации │ работникам государственных и муниципальных │ │ │ │ учреждений культуры, млн. руб. │ │ │ ├─────┬──────┬─────┬──────┬─────┬──────┬──────┤ │ │ │2012 │ 2013 │2014 │ 2015 │2016 │ 2017 │ 2018 │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Учреждения культуры │ │ │ │ │ │ │ │ │ │субъекта Российской │ │ │ │ │ │ │ │ │ │Федерации, всего: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Государственные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения культуры, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │в том числе: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Концертные организации │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Парки │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения в сфере │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │ ВУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │ ССУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Прочие <1> │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Муниципальные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения культуры, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │в том числе: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Дома (дворцы) │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры, клубы │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Концертные организации │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения в сфере │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │ ДШИ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Прочие │ │ │ │ │ │ │ │ └───┴───────────────────────┴─────┴──────┴─────┴──────┴─────┴──────┴──────┘
--------------------------------
<1> К числу прочих могут быть отнесены: цирки, зоопарки, учреждения кинематографии, архивы, научно-исследовательские организации и другие учреждения, относимые к сфере культуры.
Приложение 6в
ТРЕБУЕМЫЕ СРЕДСТВА ФЕДЕРАЛЬНОГО БЮДЖЕТА НА СОФИНАНСИРОВАНИЕ
ПОВЫШЕНИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ НА 2013 - 2018 ГГ.
_____________________________________________
(наименование субъекта Российской Федерации)
┌───┬───────────────────────┬─────────────────────────────────────────────┐ │ N │ Типы учреждений │ Средства федерального бюджета на │ │п/п│ культуры субъекта │ софинансирование повышения оплаты труда │ │ │ Российской Федерации │ работников государственных и муниципальных │ │ │ │ учреждений культуры, млн. руб. │ │ │ ├─────┬──────┬─────┬──────┬─────┬──────┬──────┤ │ │ │2012 │ 2013 │2014 │ 2015 │2016 │ 2017 │ 2018 │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Учреждения культуры │ │ │ │ │ │ │ │ │ │субъекта Российской │ │ │ │ │ │ │ │ │ │Федерации, всего: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Государственные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения культуры, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │в том числе: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Концертные организации │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Парки │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения в сфере │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │ ВУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │ ССУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Прочие <1> │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Муниципальные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения культуры, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │в том числе: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Дома (дворцы) │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры, клубы │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Концертные организации │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │учреждения в сфере │ │ │ │ │ │ │ │ │ │культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │ ДШИ │ │ │ │ │ │ │ │ ├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤ │ │Прочие │ │ │ │ │ │ │ │ └───┴───────────────────────┴─────┴──────┴─────┴──────┴─────┴──────┴──────┘
--------------------------------
<1> К числу прочих могут быть отнесены: цирки, зоопарки, учреждения кинематографии, архивы, научно-исследовательские организации и другие учреждения, относимые к сфере культуры.