Приложение 14. МЕТОДИКА РАСЧЕТА ПОКАЗАТЕЛЯ "КОЛИЧЕСТВО ЛУЧШИХ ПРАКТИК (ТИПОВЫХ РЕШЕНИЙ), АДАПТИРОВАННЫХ ПОД ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ УСЛОВИЯ И ВНЕДРЕННЫХ НА БАЗЕ ПРЕДПРИЯТИЙ - УЧАСТНИКОВ НАЦИОНАЛЬНОГО ПРОЕКТА ПРИ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОЕКТОВ"
МЕТОДИКА
РАСЧЕТА ПОКАЗАТЕЛЯ "КОЛИЧЕСТВО ЛУЧШИХ ПРАКТИК
(ТИПОВЫХ РЕШЕНИЙ), АДАПТИРОВАННЫХ ПОД ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ
ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ УСЛОВИЯ И ВНЕДРЕННЫХ НА БАЗЕ
ПРЕДПРИЯТИЙ - УЧАСТНИКОВ НАЦИОНАЛЬНОГО ПРОЕКТА
ПРИ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОЕКТОВ"
1. Настоящая методика применяется для расчета показателя "Количество лучших практик (типовых решений), адаптированных под индивидуальные производственные условия и внедренных на базе предприятий - участников национального проекта при реализации проектов" (далее - Показатель), включенного в перечень показателей федерального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях", входящего в структуру национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости".
2. Показатель рассчитывается путем суммирования количества адаптированных под индивидуальные производственные условия и внедренных на базе предприятий - участников национального проекта при реализации проектов лучших практик (типовых решений) в сфере повышения производительности труда (нарастающим итогом) по следующей формуле:
где:
A-ЛП - количество лучших практик (типовых решений) в сфере повышения производительности труда, адаптированных под индивидуальные производственные условия и внедренных на базе предприятий - участников национального проекта при реализации проектов, единиц;
Ki - Ki = 1, если лучшая практика (типовое решение) в сфере повышения производительности труда адаптирована под индивидуальные производственные условия и внедрена на базе i-го предприятия - участника национального проекта при реализации проектов при наличии информации об этом в протоколе выполнения мероприятий, подписанном по итогам работы АНО "Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда" или региональным центром компетенций, иначе Ki = 0;
Sj - количество предприятий - участников национального проекта, единиц.
3. Источником информации для расчета Показателя являются данные АНО "Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда", полученные с использованием данных субъектов Российской Федерации.
4. Единица измерения Показателя - условная единица (код по ОКЕИ - 876).
5. Периодичность предоставления Показателя - ежегодно, срок - до 1 апреля года, следующего за отчетным.
6. Уровень агрегирования информации - по Российской Федерации.
7. Субъектом официального статистического учета, ответственным за формирование официальной статистической информации по Показателю, является Минэкономразвития России.